臺(tái)州市路橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

關(guān)于調(diào)整2015年度企業(yè)職工

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知

各有關(guān)單位：

根據(jù)浙江省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例的通知》(浙勞社老〔2004〕10號(hào))、浙江省人民政府《關(guān)于統(tǒng)一全省用人單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例的通知》(浙政發(fā)〔2011〕99號(hào))、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于發(fā)布2014年全省在崗職工年平均工資的通知》(浙人社發(fā)〔2015〕62號(hào))文件精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，現(xiàn)對(duì)2014年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)作如下調(diào)整：

一、繳費(fèi)工資基數(shù)

按照浙人社發(fā)〔2015〕62號(hào)文件規(guī)定，2014年全省在崗職工年平均工資為48372元。

擴(kuò)面企業(yè)繳費(fèi)工資基數(shù)由地稅部門核定。

非擴(kuò)面企業(yè)申報(bào)的職工繳費(fèi)工資基數(shù)低于2014年全省在崗職工平均工資60%(2419元/月)的，按2419元/月確定;高于2014年全省在崗職工平均工資300%(12093元/月)的，按12093元/月確定。

二、繳費(fèi)比例及標(biāo)準(zhǔn)

繳費(fèi)比例為22%，其中：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例為14%，個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。

擴(kuò)面企業(yè)單位繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為地稅部門核定的工資總額乘以14%;個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為該職工上年月平均工資(職工上年月平均工資低于2419元/月，按2419元/月確定;高于12093元/月，按12093元/月確定)乘以8%。

非擴(kuò)面企業(yè)最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為532.18元/月，其中：?jiǎn)挝回?fù)擔(dān)338.66元/月，個(gè)人負(fù)擔(dān)193.52元/月;最高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為2660.46元/月，其中：?jiǎn)挝回?fù)擔(dān)1693.02元/月，個(gè)人負(fù)擔(dān)967.44元/月。

此次調(diào)整的相關(guān)基數(shù)執(zhí)行時(shí)間為2015年7月1日至2016年6月30日。

臺(tái)州市路橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2015年6月26日