國家衛(wèi)生計生委組建以來的第一次全國衛(wèi)生計生工作會議10日在京召開。據(jù)悉，2014年工作重點仍是公立醫(yī)院改革。近日，廣東省衛(wèi)生廳副廳長廖新波在做客人民網(wǎng)微訪談時指出，在新的一年里，如何讓公立醫(yī)院的公益性和醫(yī)護人員的積極性回歸將成為值得關(guān)注的重點。

　　“醫(yī)改的重點是‘兩性’回歸，功利性與積極性是相輔相成的，但積極性也不一定要用金錢來衡量。醫(yī)生的尊嚴被尊重了，遠比提高一點點薪水來的順心一些?！痹L談中，廖新波強調(diào)了提高醫(yī)生尊嚴的重要性，“將制度的丑惡讓醫(yī)護人員承擔，這還有什么尊嚴呢?積極性就會被扭曲!”

　　廖新波將“兩性回歸”按照自己的理解總結(jié)為“三個回歸”：公立醫(yī)院的公益性回歸，醫(yī)護人員的勞動價值回歸，尊重生命的理念回歸。

　　“對于發(fā)揮醫(yī)務人員的積極性，”廖新波在自己的博客中指出，“我理解為醫(yī)生的醫(yī)療行為回歸到醫(yī)學的本質(zhì)——減少疾病的發(fā)生和發(fā)展，即加強一級預防和二級預防。而事實上，醫(yī)改遠遠沒有向這個目標發(fā)展，究其原因就是沒有使政府辦醫(yī)院的初衷回到原點，同時也沒有形成讓市場發(fā)揮資源配置作用的機制?！?br />
　　尊重生命的理念回歸是主線。尤其是政府在制定政策的時候，時刻以人為本，以尊重生命為制定政策的準則，切不可以用抓經(jīng)濟的思維去指導醫(yī)改。政策的倫理性越強，公立醫(yī)院的公益性就越強;政策的倫理性越強，支付制度的確定就會尊重生命;政策的倫理性越強，醫(yī)生的勞動價值就會被尊重。

　　說到醫(yī)生的勞動價值，有些網(wǎng)友認為，“醫(yī)改首先是要加強在醫(yī)德方面的教育!現(xiàn)在的很多醫(yī)生見錢眼開，完全不為病人著想!”針對網(wǎng)友的質(zhì)疑，廖新波給出了分析：“假如醫(yī)生醫(yī)德低下，那是什么原因造成醫(yī)生的醫(yī)德低下呢?很實在的問題：假如現(xiàn)在的醫(yī)生僅憑著門診4元/人次，而不通過檢查與藥品的二次分配，醫(yī)生會有高收入嗎?”所以，醫(yī)生勞動價值回歸不僅僅是為醫(yī)生說話，更多的是為患者說話。

　　此外，目前我國還存在醫(yī)生的絕對數(shù)量不足的問題，千人擁有醫(yī)生數(shù)目比很多國家都低。但我們醫(yī)生人均服務的病床數(shù)大 于很多國家，而醫(yī)生的勞動強度與他應得的報酬卻不成正比，這也是亟需解決的問題。
      綜上所述，除了充分發(fā)揮醫(yī)務人員的積極性外，提高我國的醫(yī)務人員群體素質(zhì)以及群體監(jiān)管，還需要加強對于生命的尊重與認識，切實解決醫(yī)生勞動強度與報酬不成正比的問題。讓積極性與功利性更合理的相互促進。