南昌養(yǎng)老保險繳費指南

本文詳細介紹了南昌養(yǎng)老保險繳費指南，具體包括南昌養(yǎng)老保險繳費比例、南昌養(yǎng)老保險繳費標準、南昌養(yǎng)老保險繳費年限和南昌養(yǎng)老保險費用補繳。更多具體內(nèi)容請查看全文。

繳費比例

2014年南昌靈活就業(yè)人員社保繳費基數(shù)為六檔，分別是全省2013年度3550元崗平工資40%、60%、80%、100%、200%、300%，最低月繳數(shù)額為284元。

繳費標準

具體標準為：最低檔繳費基數(shù)為上年度全省崗平工資40%(1420元)，參保人員每月需繳納284元，每年需繳納3408元;第一檔繳費基數(shù)為上年度全省崗平工資60%(2130元)，參保人員每月需繳納426元，每年需繳納5112元。

繳費年限

(1)到達國家規(guī)定的法定退休年齡;

(2)本人在參保期間按規(guī)定繳納了養(yǎng)老保險費;

(3)1995年9月30日前參保的，連續(xù)工齡加繳費年限累計15年以上;1995年10月1日后參保的，繳費年限累計15年以上。

費用補繳

(一)補繳規(guī)定

城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度實施時，距領(lǐng)取年齡不足15年的參保人員，應(yīng)按年繳費，也可補繳不足年限的繳費部分;距領(lǐng)取年齡超過15年的，應(yīng)按年繳費，累計繳費年限不少于15年。

補繳部分不享受財政補貼。

(二)補繳流程

填表申請→受理上報→初審錄入→復(fù)核扣款→記賬匯總