女職工產(chǎn)假如何規(guī)定對符合計劃生育規(guī)定安排生育的女職工，其產(chǎn)假按下列情況分別確定

1、正常分娩者，給予產(chǎn)假九十天，其中產(chǎn)前要求安排適當(dāng)天數(shù)休息的，休息天數(shù)計算在九十天產(chǎn)假之內(nèi)。

2、提前分娩或超期分娩的，均按九十天計算，難產(chǎn)或雙生以上的，增加產(chǎn)假十五天。