蘆溪縣堅持“以人為本”，以四項舉措為社保事業(yè)上好“保險”，進一步推動了全縣社保事業(yè)的健康發(fā)展。

在建立“兩條保障線”的基礎(chǔ)上，該縣完善了企事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險制度、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度、社會救濟制度、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度及農(nóng)村特困救助制度，做到了“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、困有所濟、危有所扶”。今年以來，該縣累計發(fā)放各類社會保障和救助金1300多萬元；全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療共有45684人次參合農(nóng)民得到補助，共發(fā)放補助金1000.68萬元。

該縣通過依法擴大社會保險的覆蓋范圍，建立健全擴面征繳工作目標考核和激勵機制，加大資金的征繳力度和清欠力度，提高征繳率，1至11月份，全縣社會保險擴面征繳新增參保職工4321人，基金征繳2175萬元；工傷保險擴面征繳新增人數(shù)5662人，其中農(nóng)民工2539人；生育保險人數(shù)1623人。

同時，完善社保支付體系，加強了社保、財政、銀行、郵政代發(fā)機構(gòu)之間的聯(lián)系，確保各種養(yǎng)老金和補助金按時足額發(fā)放到離退休人員和失地農(nóng)民手中。1至11月份，該縣共發(fā)放養(yǎng)老金1561萬元。此外完善社保管理體系，加強了基礎(chǔ)管理，杜絕了擠占、挪用社保基金的問題。