日前從遼寧省勞動(dòng)和社會(huì)保障部門了解到，遼寧從2003年完成社會(huì)保障改革試點(diǎn)以來，各級(jí)政府圍繞擴(kuò)大參保覆蓋面、提高繳費(fèi)率、提高統(tǒng)籌層次、均衡企業(yè)繳費(fèi)比例、增強(qiáng)政府保障能力等目標(biāo)，不斷鞏固和擴(kuò)大社保試點(diǎn)成果，進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系。特別是通過做實(shí)個(gè)人賬戶、采取對(duì)參保個(gè)人實(shí)施強(qiáng)制性儲(chǔ)蓄以實(shí)現(xiàn)國家意志的戰(zhàn)略儲(chǔ)蓄方式，探索出完善部分積累、統(tǒng)賬結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度新經(jīng)驗(yàn)。近５年來，遼寧企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)率由76.1％提高到90.8％。