為規(guī)范定點醫(yī)療機構和定點零售藥店管理，五蓮縣自去年起制定實施了《定點醫(yī)療單位規(guī)范化管理考核標準》，采取日常監(jiān)督和年終集中考核相結合的方式，從“聽、看、問、查”四個方面對定點醫(yī)療單位進行考核檢查?！奥牎本褪锹犎《c單位醫(yī)療保險管理情況匯報，“看”就是查看定點單位日常工作情況，“問”就是向參保患者和社會問詢意見，“查”就是檢查定點單位門診(購藥)、住院處方和病歷等資料。

年終考核結束后，縣勞動保障部門按照日常監(jiān)督占30%、年終考核成績占70%的比例折算出年度總成績，根據(jù)總成績對定點醫(yī)療單位按“優(yōu)秀、較好、一般、較差”四個檔次進行位次排序。對考核成績“一般”檔的定點單位，責令其限期整改；對考核成績“較差”檔的單位，實行末位淘汰，到目前已累計取消了19家醫(yī)療機構和零售藥店的定點資格。

“末位摘牌”制度的實施，使定點單位的服務意識明顯增強，有效規(guī)范了醫(yī)療服務秩序，維護了參保人員的合法權益，贏得了群眾的廣泛支持。