今年上半年北京市人力資源和社會保障形勢分析會昨天介紹，上半年本市職工基本養(yǎng)老保險參保者首次突破千萬大關，下半年社保標準要與物價上漲掛鉤聯(lián)動。

截至6月末，本市五項社會保險參保人數(shù)平均增長9.8%，職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)首次突破千萬。

上半年，9.4萬符合政策的企業(yè)職工及個人存檔人員補繳了基本養(yǎng)老保險費。本市將心臟移植后抗排異治療、學生兒童患白血病和先天性心臟病、新生兒參保前醫(yī)療費納入醫(yī)療保險報銷范圍；出臺新版醫(yī)保藥品目錄，收錄藥品2510種，每年可減輕群眾醫(yī)藥費近5億元。

今年累計發(fā)放915萬張社?？ǎ?7%的定點醫(yī)療機構實現(xiàn)持卡就醫(yī)實時結算。

上半年，五項社會保險基金累計收入590.8億元，同比增長24.1%；累計支出459.1億元，同比增長20%；社會保險基金結余131.7億元，同比增長40.7%。

下半年，本市要加快醫(yī)生工作站的建設，各個區(qū)縣要想方設法促進醫(yī)生工作站的建設。本市還要加快推進市級公費醫(yī)療與職工基本醫(yī)療保險制度并軌。更重要的是，要關注物價上漲情況，社會保障標準要與物價上漲掛鉤聯(lián)動。

上半年，本市全面推進勞動合同制度，開展農(nóng)民工勞動合同簽訂“春暖行動”，地方企業(yè)勞動合同簽訂率為97.5%，為1.8萬名農(nóng)民工追討工資8682.2萬元。下半年，有關部門將探索健全企業(yè)工資正常增長的引導機制，推廣工資集體協(xié)商，著力提高低收入職工和一線職工的工資收入水平。