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單位補差的規(guī)定是否繼續(xù)執(zhí)行？
2017-01-23 08:00:01
無憂保
Q：單位補差的規(guī)定是否繼續(xù)執(zhí)行？
A：女職工享受的生育生活津貼低于本人產(chǎn)假前工資標準的，單位仍按照《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定執(zhí)行；
女職工生產(chǎn)或者流產(chǎn)時所在單位的上年度職工月平均工資高于本市上年市平工資300%以上的，高出部分由單位補差。
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