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佛山市女職工生育津貼計(jì)算方法

2017-06-29 08:00:04 無憂保
佛山市女職工生育津貼  女職工產(chǎn)假期間享受生育津貼。生育津貼以所屬統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),按規(guī)定的產(chǎn)假期計(jì)發(fā)。生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足?! 》鹕绞?a href="http://www.beihaihotel.net/shengyubaoxian/2090645/">女職工生育津貼計(jì)算方法  生育津貼=當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資÷30(天)×假期天數(shù)  什么是生育津貼?  生育津貼是指女職工按照國家規(guī)定享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)假期間獲得的工資性補(bǔ)償。享受生育津貼,其參保必需處于繳費(fèi)達(dá)賬狀態(tài)并累計(jì)參保繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月?! ?a href="http://www.beihaihotel.net/shengyubaoxian/2072643/">生育津貼計(jì)算辦法  以職工生育或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)時(shí)所在用人單位職工上年度職工月平均工資為基數(shù),除以21.75再乘以規(guī)定的假期內(nèi)所含的工作日天數(shù)。在休產(chǎn)假期間,用人單位不能降低工資標(biāo)準(zhǔn),理應(yīng)足額、及時(shí)發(fā)放工資。公司只支付了一個(gè)月工資,其余兩個(gè)月沒有支付工資的情況,可到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴。http://www.cnrencai.com/

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