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安徽生育津貼怎么計(jì)算?生育津貼待遇一覽

2018-02-14 08:00:02 無(wú)憂保

  無(wú)憂保早報(bào):無(wú)憂保隸屬杭州今元嘉和人力資源有限公司,是業(yè)界權(quán)威的個(gè)體社保自助繳納平臺(tái),為個(gè)體用戶提供專業(yè)的社保和公積金在線繳納服務(wù),全面開(kāi)啟中國(guó)個(gè)體社保自由繳時(shí)代。

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  生育津貼計(jì)算公式:生育津貼=職工所在用人單位月繳費(fèi)平均工資/30*產(chǎn)假天數(shù);用人單位月繳費(fèi)平均工資按照上一年月平均工資計(jì)算。

  女職工生產(chǎn)完以后可享受3個(gè)月的生育津貼,但是以下三種情況可增發(fā)生育津貼:

  1.符合計(jì)劃生育政策,延長(zhǎng)60天產(chǎn)假期間,增發(fā)2個(gè)月生育津貼;

  2.醫(yī)學(xué)指征實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)的,增發(fā)半個(gè)月生育津貼;

  3.多胞胎生育的,每多生育1個(gè)嬰兒,增發(fā)半個(gè)月生育津貼。

無(wú)憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則,響應(yīng)政策號(hào)召,努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手,解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任,保障個(gè)體社保權(quán)益,努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來(lái)的使命。

了解詳情請(qǐng)咨詢: 4001118900

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