昨天，北京市人力社保局發(fā)布生育險新政，按照國家規(guī)定，將生育保險產(chǎn)假天數(shù)自原來的90天增加為98天，自今年4月28日起開始執(zhí)行。這意味著，4月28日及以后休產(chǎn)假的女職工，生育津貼可按98天領取。

　　新政明確，在京參加生育險的外國籍職工，生育費用可報銷，并享受生育津貼。

　　已按90天領津貼可獲補

　　昨天，市人力社保局發(fā)布《關于調(diào)整本市職工生育保險相關政策的通知》，將女職工生育保險產(chǎn)假的天數(shù)增加8天，產(chǎn)假為由原來的90天延至98天。該調(diào)整是為貫徹落實《女職工勞動保護特別規(guī)定》，女職工在產(chǎn)假期間，均可按98天領取生育津貼。

　　新政自4月28日（含）起執(zhí)行，4月28日及以后休產(chǎn)假，少數(shù)已按90天領取生育津貼的女職工將可獲補。

　　此外，女職工妊娠不滿16周（含）流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；妊娠16周以上流產(chǎn)的，享受產(chǎn)假42天。

　　外國職工參保報生育費用

　　市人力社保局明確，在北京就業(yè)的外國籍職工，參保后可享受分娩醫(yī)療費用待遇，包括產(chǎn)前檢查費用和生育津貼。