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公司一直拒絕為員工繳納生育保險。近日，休完產(chǎn)假的朱女士拿著領(lǐng)到的2100元基本生活費，向公司討說法無果，遂向勞動部門投訴。
朱女士是高新區(qū)某藥品經(jīng)銷公司檢驗員，每月工資2000元左右，她曾多次要求公司為其購買生育險，但對方總以“私企不管這些”為由拒絕。近日，休完3個月產(chǎn)假的朱女士，要求公司補齊自己3個月的工資及生育津貼。卻被告知只能拿3個月的基本生活費700元，朱女士不服遂投訴。
高新區(qū)勞動監(jiān)察大隊經(jīng)調(diào)查，確認(rèn)朱女士反映的情況屬實。當(dāng)即責(zé)令該公司為朱女士報銷生育醫(yī)療費1000元，按上年度襄陽社會平均工資1920元/月計算，為朱女士支付3個月生育津貼，共計6760元，除去已經(jīng)支付的2100元，還需補齊差額4660元。
勞動部門提醒，任何用人單位都應(yīng)依法為員工繳納生育保險，未依法繳納，致使職工利益受損的，用人單位需按照法律規(guī)定的生育保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)，為當(dāng)事職工報銷生育醫(yī)療費、支付生育津貼。另外，員工遇到單位拒繳生育險時，應(yīng)及時向勞動部門投訴。
“私企”拒交生育險 提醒：企業(yè)做法違規(guī)必須補齊
2016-09-28 17:20:03
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