南方日?qǐng)?bào)訊 男性的陪休假是否應(yīng)該延長(zhǎng)為30天？是否應(yīng)該把生育生活津貼納入生育保險(xiǎn)支付范圍？昨天下午，市婦聯(lián)召開(kāi)深圳市生育保險(xiǎn)和家政從業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題研討會(huì)，來(lái)自市人保局、市保監(jiān)局等單位的15位專(zhuān)家學(xué)者參加了會(huì)議，對(duì)生育保險(xiǎn)制度存在的問(wèn)題和如何建立家政從業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度進(jìn)行了初步探索。

　　今年深圳市政協(xié)委員所遞交的一份提案曾建議，將生育津貼納入生育保險(xiǎn)基金支付范圍。據(jù)了解，目前深圳的生育保險(xiǎn)制度主要保障了生育醫(yī)療費(fèi)用和計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用部分，收入補(bǔ)償部分即生育期間的工資（生育津貼）仍然是由企業(yè)承擔(dān)。這種“半自保型”的生育保險(xiǎn)管理辦法存在一些弊端，生育問(wèn)題已成為影響女性就業(yè)的第一大障礙。

　　會(huì)議一致認(rèn)為：將生育生活津貼納入生育保險(xiǎn)統(tǒng)籌統(tǒng)發(fā)，擴(kuò)大生育保險(xiǎn)支付范圍，不僅僅是貫徹落實(shí)今年10月28日新頒布的《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的需要，而且對(duì)促進(jìn)婦女平等就業(yè)、均衡企業(yè)傭工負(fù)擔(dān)、保障就業(yè)公平公正具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

　　據(jù)市家政服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)法律顧問(wèn)吳律師透露，目前深圳有家政服務(wù)人員近100萬(wàn)，這一工種也存在一定危險(xiǎn)性，卻缺乏必要的權(quán)益保障。與會(huì)專(zhuān)家對(duì)家政從業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題進(jìn)行初步探討，有專(zhuān)家建議，從工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)開(kāi)始起步，并逐步完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。還有專(zhuān)家提議，增加家政服務(wù)行業(yè)的專(zhuān)屬險(xiǎn)種，以商業(yè)保險(xiǎn)的方式，由保險(xiǎn)公司以微利的方式為家政服務(wù)人員提供保險(xiǎn)服務(wù)。

　　最后，市婦聯(lián)副主席原麗萍表示，完善深圳生育保險(xiǎn)制度和家政從業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，促進(jìn)深圳兩性就業(yè)平等，使廣大婦女得實(shí)惠、普受惠、長(zhǎng)受惠的重要舉措。希望深圳能抓住修訂《深圳市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法》的機(jī)會(huì)，切實(shí)解決生育保險(xiǎn)和家政從業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)方面迫切需要解決的實(shí)際問(wèn)題。