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2014女職工生育津貼怎么算

2016-10-31 08:00:14 無(wú)憂保

  女職工生育津貼怎么算

  1、本市戶籍(含農(nóng)村戶籍)的生育婦女,無(wú)論在職或失業(yè),參加過(guò)本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立個(gè)人帳戶的;

    12342、非本市戶籍的從業(yè)婦女,與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))期間生育的。

  1、生育津貼:

 ?。ó?dāng)月本單位人均繳費(fèi)工資/30天*假期天數(shù))

  假期天數(shù):

 ?。?) 正常產(chǎn)假98天(包括產(chǎn)前檢查15天);  ?。?) 晚育假增加30天;  ?。?) 難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂、吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;  ?。?) 多胞胎生育假,每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;  ?。?) 流產(chǎn)假:懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成話75天;

  2、生育醫(yī)療費(fèi)

  生育津貼

 ?。?)在醫(yī)保中心確認(rèn)生育就醫(yī)身份就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用,由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過(guò)1萬(wàn)元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。  ?。?)懷孕16周前的突然流產(chǎn),非定點(diǎn)醫(yī)院的急診、產(chǎn)假期間產(chǎn)科并發(fā)癥按核定的數(shù)額報(bào)銷。  ?。?)異地分娩的醫(yī)療費(fèi)用,低于定額標(biāo)準(zhǔn)的按實(shí)際報(bào)銷;高于定額標(biāo)準(zhǔn),按定額標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。

  3、一次性分娩營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)

 ?。?)正常產(chǎn)、滿7個(gè)月以上流產(chǎn):上年度市職工月平均工資*25%;  ?。?)難產(chǎn)、多胞胎:上年度市職工月平均工資*50%。

  4、一次性補(bǔ)貼

  在一二級(jí)醫(yī)院分娩的,每人一次性增加300元補(bǔ)貼。

  備注:生育津貼要在生小孩后,五個(gè)月內(nèi)辦理.

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