女職工生孩子可享受多少天產(chǎn)假？單位繳納生育保險費率是多少？……昨日，記者針對讀者反映的有關(guān)醫(yī)療保險的問題，咨詢了12333吉林省人力資源和社保保障熱線的專家。

　　王先生：我現(xiàn)在在長春開了一個辦事處，我是否應(yīng)該給員工繳納生育保險？繳費比例是多少？

　　解答：按照規(guī)定，本省行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類企業(yè)和機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶都應(yīng)該參加生育保險。

　　生育保險完全由用人單位來繳納。用人單位按不超過本單位上年度職工平均工資總額（有雇工的個體工商戶按所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資）的0.7%來繳納，具體繳納比例由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府確定。超過0.7%的需報省人民政府批準。

　　孫先生：我在省直事業(yè)單位上班，我的妻子無工作單位。請問，妻子生育后，我可以享受什么待遇？

　　解答：按照《關(guān)于調(diào)整我省城鎮(zhèn)職工生育保險有關(guān)待遇調(diào)整的通知》（吉政發(fā)[2007]26號）規(guī)定，“參加生育保險的男職工在配偶生育期間，可領(lǐng)取15天的生育護理補貼，補貼標準以當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY為基數(shù)計發(fā)”。依據(jù)2011年長春市在崗職工年平均工資標準，2012年省直生育護理補貼標準調(diào)整為2400元。

　　于先生：我是一名參加商業(yè)保險的居民，現(xiàn)在總聽見大家在談?wù)摮擎?zhèn)居民醫(yī)療保險，我這種情況還可以參加嗎？還有必要參加嗎？

　　解答：參加商業(yè)保險的人員仍然可以家庭、團體為單位參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是社會醫(yī)療保險的一部分，由政府主導，醫(yī)療保險費用取之于民用之于民，體現(xiàn)了社會保險互助共濟、風險共擔的原則。同時，政府針對特殊群體給予一定的繳費補貼。

　　商業(yè)保險則是以盈利為目的，被保險人自愿參加，保費由個人獨立承擔。商業(yè)保險公司根據(jù)合同約定，向保險人支付保險費。