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標(biāo)簽： 保險(xiǎn)費(fèi)率保險(xiǎn)失業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率失業(yè)保險(xiǎn)
2016年合肥失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率下調(diào)至2% 醞釀發(fā)布“人才榜”
2017-02-16 08:00:01
無憂保
6月22日訊：減輕中小企業(yè)負(fù)擔(dān)、為創(chuàng)業(yè)者提供便利、困難家庭將得到就業(yè)扶助、做好職工的技能培訓(xùn)……在昨日召開的合肥市政府第68次常務(wù)會(huì)上，《進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》(以下簡稱《實(shí)施意見》)獲原則通過，“23條新政”為就業(yè)創(chuàng)業(yè)者帶來諸多利好消息。合肥市市長張慶軍表示，要彰顯“工匠精神”還需加強(qiáng)就業(yè)者的整體素質(zhì)，并透露合肥將發(fā)布“人才榜”，為高層次人才到合肥就業(yè)創(chuàng)業(yè)、安家落戶做好服務(wù)。
入選“人才榜”將能享受更多優(yōu)惠政策
為吸引更多高層次人才落戶，合肥將為他們提供更多更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。張慶軍透露，合肥醞釀發(fā)布“人才榜”，入選的高層次人才將能夠享受系列優(yōu)惠政策。
合肥還將建設(shè)“合肥人力資源產(chǎn)業(yè)園”，提升人力資源服務(wù)供給能力，并將落實(shí)職工培訓(xùn)補(bǔ)貼政策，支持企業(yè)開展崗前技能培訓(xùn)和在崗技能提升培訓(xùn)。
張慶軍特別強(qiáng)調(diào)合肥要加大對(duì)職工的培訓(xùn)力度，特別是技術(shù)要求比較高的崗位，“從現(xiàn)在與長遠(yuǎn)來看，打造‘工匠精神’都應(yīng)該放在一個(gè)重要位置，相應(yīng)的配套政策也要跟得上。”
另外，張慶軍還要求，各相關(guān)部門要把政策充分地用足用活，比如對(duì)于特殊困難的家庭，可以給予專門的扶持。
見習(xí)期滿留用率達(dá)50%以上單位有望獲得獎(jiǎng)勵(lì)
又到畢業(yè)季，高校畢業(yè)生的就業(yè)去向成為家長們最牽掛的事情。根據(jù)《實(shí)施意見》，合肥將把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在首位，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)組織、大型企業(yè)提供高質(zhì)量的見習(xí)崗位，完善落實(shí)見習(xí)補(bǔ)貼政策，對(duì)見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的單位給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
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