無憂保失業(yè)保險(xiǎn)早報(bào)：今年上半年，湖北當(dāng)陽市勞動就業(yè)局圍繞全面服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策，大力實(shí)施企業(yè)人才百千萬聚培工程，積極推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，認(rèn)真組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，全力推進(jìn)就業(yè)服務(wù)再升級，促進(jìn)了本市就業(yè)和失業(yè)保險(xiǎn)工作全面發(fā)展，在群眾路線教育活動中，受到社會各界好評

城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員6075人，完成年初目標(biāo)任務(wù)的75%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1924人，完成年初目標(biāo)任務(wù)的74%，其中就業(yè)困難對象再就業(yè)866人，完成年初目標(biāo)任務(wù)的76%；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)7878人，完成年初目標(biāo)任務(wù)的78%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.8%內(nèi)。組織各類培訓(xùn)2320人，完成年初目標(biāo)任務(wù)的82.85%；職業(yè)技能鑒定1205人，完成年初目標(biāo)任務(wù)的54.77%。

用工服務(wù)實(shí)現(xiàn)新突破

強(qiáng)化信息宣傳。努力為企業(yè)搭建用工信息發(fā)布平臺，上半年，印制發(fā)放《2014年招聘信息一本通》、《致外出務(wù)工人員的一封信》、宣傳春聯(lián)等各類宣傳資料近20000份。通過電視臺、信息廣場、手機(jī)短信平臺發(fā)布招聘信息2200余條。借助春聯(lián)載體發(fā)布信息的做法受到省人社廳董長麒副廳長肯定，親筆題詞建議在全省推廣。同時(shí)，將企業(yè)用工信息發(fā)到各鎮(zhèn)處人社中心，建立信息共享平臺，擴(kuò)大信息覆蓋面。

開展供需調(diào)查。年初，我們對全市264家規(guī)模企業(yè)開展了用工需求調(diào)查，經(jīng)調(diào)查，有用工需求的企業(yè)為127家，需求人數(shù)10798人。同時(shí)，對全市可開發(fā)人力資源進(jìn)行了調(diào)查匯總，并建立了數(shù)據(jù)庫。目前，全市可開發(fā)人力資源總?cè)藬?shù)為3358人，其中：農(nóng)村2813人，城鎮(zhèn)545人。通過二項(xiàng)調(diào)查，摸清了供需狀況，并有針對性做好服務(wù)工作。

密集組織招聘。1-6月，共舉辦各類招聘會21場，為市內(nèi)企業(yè)招聘員工6723人，基本滿足了企業(yè)用工需求。其中，在人力資源市場舉辦專場招聘會7場；分別在淯溪、玉陽、半月、草埠湖、兩河、壩陵、河溶、廟前等鎮(zhèn)處巡回舉辦招聘會11場；帶領(lǐng)華強(qiáng)化工、三峽新材、六國化工、葛洲壩水泥、欣興廣大飼料5家企業(yè)到武漢工程大學(xué)、華中師范大學(xué)參加高校畢業(yè)生供需洽談會2場；組織市內(nèi)20家企業(yè)到三峽人才市場參加縣市聯(lián)動當(dāng)陽名企進(jìn)宜昌專場招聘會1場。組織工作組對凱旋、蝴蝶泉等陶瓷企業(yè)，華強(qiáng)化工、賽福家紡、遠(yuǎn)藍(lán)機(jī)械等重點(diǎn)企業(yè)和新擴(kuò)建企業(yè)進(jìn)行了用工回訪，累計(jì)回訪企業(yè)73家。

展示企業(yè)形象。按照局黨組服務(wù)再升級的相關(guān)要求，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路，在當(dāng)陽電視臺開設(shè)了就業(yè)風(fēng)采欄目，通過不同類別、不同層次的典型宣傳，充分發(fā)揮典型引導(dǎo)作用。截至目前，已采訪了華強(qiáng)化工、寶加利陶瓷、六國化工、瑞廷電子、凱旋陶瓷等10家企業(yè)，宣傳他們在招人、用人、留人等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。

培訓(xùn)鑒定工作增添新舉措

創(chuàng)新宣傳方式。年前，印制就業(yè)培訓(xùn)宣傳對聯(lián)8000份，在全市各鎮(zhèn)處免費(fèi)發(fā)放；在各類招聘會現(xiàn)場，安排人員接受培訓(xùn)咨詢，組織報(bào)名登記，進(jìn)一步擴(kuò)大了政策影響力。

扎實(shí)開展培訓(xùn)。以就業(yè)訓(xùn)練中心為主陣地，認(rèn)真組織各類培訓(xùn)，保障企業(yè)對技能人才的需求。上半年，共開展就業(yè)技能培訓(xùn)7期，培訓(xùn)419人。其中組織志能激發(fā)關(guān)愛工程培訓(xùn)4期，培訓(xùn)286人；為企業(yè)組織崗前技能培訓(xùn)133人，其中為賽福家紡培訓(xùn)18人，黔宜集團(tuán)38人，眾誠建筑77人。此外，在華強(qiáng)化工、史丹利化肥、潤發(fā)時(shí)裝、三峽新材等企業(yè)建立了十大校外實(shí)訓(xùn)基地，定期輸送學(xué)員到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)操作，培養(yǎng)學(xué)員動手實(shí)踐能力，為企業(yè)儲備、選拔人才積極創(chuàng)造條件。

抓好人事考試培訓(xùn)。完成了2013年度公務(wù)員培訓(xùn)證書和專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)證書審驗(yàn)工作，共審驗(yàn)證書7107本。積極組織了公務(wù)員和專業(yè)技術(shù)人員網(wǎng)上培訓(xùn)工作，共組織公務(wù)員網(wǎng)上培訓(xùn)報(bào)名1704人，專業(yè)技術(shù)人員公需科目培訓(xùn)報(bào)名5619人。積極組織了職稱計(jì)算機(jī)、職稱英語、教育高級水平能力測試的報(bào)名考試工作。完成了二級建造師、審計(jì)師、統(tǒng)計(jì)師等執(zhí)業(yè)資格考試的報(bào)名審核工作，共審核受理236人。協(xié)助公務(wù)員管理科完成了2014年度衛(wèi)生系統(tǒng)及其他事業(yè)單位公開招聘的考務(wù)工作。

認(rèn)真開展技能人才評價(jià)試點(diǎn)工作。6月12、13日，在三峽新材公司進(jìn)行了三峽新材公司技能人才評價(jià)答辯現(xiàn)場會，共有41名來自生產(chǎn)一線的員工參加了本次評價(jià)答辯，三峽新材公司是我市目前唯一作為湖北省技能人才評價(jià)試點(diǎn)的單位，通過技能人才評價(jià)提高了勞動者技能水平和創(chuàng)造能力，緩解了企業(yè)缺少技能人才矛盾，進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)通過人才評價(jià)形成人才競爭優(yōu)勢，受到了上級部門和廣大員工的好評。

創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)有新發(fā)展

開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過鎮(zhèn)處人社服務(wù)中心加大對農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人員的培訓(xùn)組織力度。上半年，共舉辦4期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，共培訓(xùn)280人，其中農(nóng)家樂29人，小額擔(dān)保貸款120人，失業(yè)人員127人，辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》人員4人。

加大資金支持。為全市50戶農(nóng)家樂經(jīng)營戶落實(shí)了2013年度農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目扶持資金50萬元，同時(shí)積極開展了2014年農(nóng)家樂申報(bào)審核工作，對符合條件的163戶的申報(bào)資料進(jìn)行了初審，并上報(bào)省廳。加強(qiáng)與市婦聯(lián)、財(cái)政、郵儲等部門的協(xié)調(diào)配合，為218名創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放小額擔(dān)保貸款1082萬元。

強(qiáng)化政策扶持。認(rèn)真開展了2013年度《就業(yè)失業(yè)登記證》年審工作，同時(shí)繼續(xù)做好換發(fā)工作，截止目前，共累計(jì)辦理就業(yè)失業(yè)登記證27613本。1-6月，協(xié)助相關(guān)部門為符合條件的企業(yè)和創(chuàng)業(yè)人員累計(jì)減免稅費(fèi)410萬元。目前共扶持291名城鄉(xiāng)勞動者成功創(chuàng)業(yè)，帶動了1296人就業(yè)。

就業(yè)援助取得新成效

加強(qiáng)公益性崗位管理。按照省廳關(guān)于公益性崗位的相關(guān)規(guī)定，以及《當(dāng)陽市公益性崗位及補(bǔ)貼資金管理實(shí)施辦法》的相關(guān)要求，與市財(cái)政部門一道，加強(qiáng)了對公益性崗位的常規(guī)檢查，并就檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題督促相關(guān)用人單位進(jìn)行了整改，進(jìn)一步規(guī)范了公益性崗位管理的相關(guān)程序。

落實(shí)困難人員相關(guān)待遇。為全市1361名公益性崗位人員落實(shí)兩項(xiàng)補(bǔ)貼1017.38萬元，其中，崗位補(bǔ)貼860.67萬元，社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼156.71萬元。1-6月，累計(jì)為1718人次失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金148萬元，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)45萬元。

自身建設(shè)再上新臺階

認(rèn)真開展了新一輪三萬活動。走訪光明村困難群眾17戶，發(fā)放慰問金3400元，贈送音響設(shè)備二套，落實(shí)幫扶資金4萬元，召集部分村民代表召開了民意座談會，對收集的意見進(jìn)行整理上報(bào)，協(xié)助開展了農(nóng)村網(wǎng)格化建設(shè)工作，幫助把采集到的基礎(chǔ)信息錄入計(jì)算機(jī)，共錄入722戶1739人。按照市三萬活動辦公室開展總結(jié)考評的通知要求，認(rèn)真收集了相關(guān)資料，通過了檢查。

大力推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動。在活動第一環(huán)節(jié)，進(jìn)行了扎實(shí)有效的學(xué)習(xí)，虛心聽取了服務(wù)對象和基層群眾的意見建議，較好地落實(shí)了各項(xiàng)規(guī)定內(nèi)容。在查擺問題，開展批評環(huán)節(jié)，要求每名黨員對照四風(fēng)問題，認(rèn)真梳理、列出清單，同時(shí)，普遍開展交心談心活動，為開好支部組織生活會、不斷把教育實(shí)踐活動推向深入打好基礎(chǔ)。通過活動開展，進(jìn)一步推動了我局工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，樹立了良好的部門形象。

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