無憂保失業(yè)保險早報：上半年工作在緊鑼密鼓中落下帷幕。武隆縣總結(jié)上半年經(jīng)驗，全力以赴迎戰(zhàn)下半年就業(yè)工作。就業(yè)再就業(yè)工作:以確保全民就業(yè)和重點產(chǎn)業(yè)用工為目標(biāo)，努力推動實現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。一是切實保障重點群體就業(yè)。將轄區(qū)內(nèi)高校畢業(yè)生就業(yè)工作作為當(dāng)前工作的重中之重，安排專人抓好落實，摸清底數(shù)，建立實名基礎(chǔ)臺帳，認(rèn)真分析未就業(yè)原因，并提供針對性服務(wù)，切實做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零。引導(dǎo)零就業(yè)家庭接受公共就業(yè)和人才服務(wù)。對符合享受相關(guān)政策的勞動者，開展一站式服務(wù)，幫助他們獲得政策支持。全面挖掘公益性崗位，大力實施基層就業(yè)援助。二是全面啟動小額擔(dān)保貸款工作，確保政策應(yīng)享盡享，為創(chuàng)業(yè)者解決燃眉之急。三是深入開展市IT行業(yè)和縣重點企業(yè)人力資源保障工作，通過動態(tài)分析市重點信息產(chǎn)業(yè)，進一步完善激勵機制，落實各項補貼和縣域勞動力資源輸送、儲備現(xiàn)狀，激發(fā)中介機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人和中職院校送工積極性，做到社招和校招兩手抓、兩不誤。四是積極推進創(chuàng)業(yè)型城市建設(shè)，加強溝通協(xié)作，形成上下聯(lián)動、分工明確，相互配合、齊抓共管的工作機制，確保創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)效成效明顯。失業(yè)保險方面：按月制定征繳計劃，及時分析解決工作推進中存在的問題和難題，主動配合地稅部門搞好征收工作。在擴面工作中堅持緊抓大戶，不放小戶，做到了目的明確、有的放矢，提高擴面工作效率；加強繳費基數(shù)稽核力度，不斷提高繳費人員比例和繳費水平，有效挖掘征繳工作潛力，為推進目標(biāo)任務(wù)的落實奠定基礎(chǔ)。嚴(yán)格執(zhí)行失業(yè)保險財務(wù)制度和基金監(jiān)管制度，確保失業(yè)保險基金安全運行。培訓(xùn)方面：進一步建立面向全體勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度，大規(guī)模、有針對性地開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。多渠道組織參培人員，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保平臺、招聘會等形式，加大各類培訓(xùn)政策的宣傳力度，多渠道組織重點就業(yè)群體參加培訓(xùn)，不斷擴大培訓(xùn)覆蓋面。抓好課堂教學(xué)，扎實開展后續(xù)跟蹤服務(wù)，落實培訓(xùn)扶持政策。定期組織專家咨詢團隊開展后續(xù)跟蹤回訪工作，采用一對一實地考察和座談的方式，深入了解了部分學(xué)員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況，及時解決問題。抓好就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)資金監(jiān)管工作，嚴(yán)格按相關(guān)政策執(zhí)行，充分發(fā)揮通過職業(yè)培訓(xùn)提高失業(yè)人員培訓(xùn)素質(zhì)、競爭能力的作用，確保資金安全運行。截止2014年6月，該縣開發(fā)公益性崗位527個，占目標(biāo)任務(wù)500人的105%；協(xié)助信息產(chǎn)業(yè)招工人數(shù)達3376人，占年度目標(biāo)任務(wù)4500人的75%；失業(yè)保險年末參保人數(shù)達18782人，占年度目標(biāo)任務(wù)18000人的104%，各項指標(biāo)均做到了時間過半，任務(wù)過半。

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