無憂保失業(yè)保險早報：吉林省將全面啟動實施失業(yè)保險援企穩(wěn)崗“護航行動”和失業(yè)保險支持職業(yè)技能提升“展翅行動”、延續(xù)執(zhí)行失業(yè)保險降低費率政策、再次提高全省失業(yè)保險金標準——這是6日召開的吉林省失業(yè)保險工作推進會議上傳出的一連串好消息。吉林省失業(yè)保險工作切實發(fā)揮“保生活、防失業(yè)、促就業(yè)、助改革、促發(fā)展”功能作用，打出了一記漂亮的惠企惠民政策組合拳。

　　延長階段性降低失業(yè)保險費率期限

　　據(jù)了解，全省失業(yè)保險階段性降低費率政策的執(zhí)行期限，將延長到2019年4月30日，這期間仍按企業(yè)0.7%、個人0.3%的費率標準進行繳費。

　　大幅度提高各地失業(yè)保險金標準

　　惠民政策再次上調(diào)失業(yè)保險金標準，最高標準（長春市區(qū)）由原來的1256元/人/月提高至1513元/人/月，月人均增加257元，其他地區(qū)失業(yè)保險金標準也相應提高。全省失業(yè)保險金平均標準由1109元/人/月提高至1288元/人/月，月人均增加179元，這也是吉林省自2014年以來連續(xù)第4次上調(diào)失業(yè)保險金標準，將有力地保障失業(yè)人員的基本生活，兜牢民生底線。

　　“緊缺急需職業(yè)(工種)”補貼標準相應上浮30%

　　力爭使符合條件的參保職工都能享受到技能提升補貼政策，著力打造失業(yè)保險服務(wù)民生品牌，支持企業(yè)職工提升職業(yè)技能和就業(yè)能力，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，促進吉林老工業(yè)基地振興發(fā)展。

　　堅持按照現(xiàn)有標準抓好政策落實，對取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書且符合條件的企業(yè)職工分別按照1000元、1500元和2000元的標準發(fā)放技能提升補貼，“緊缺急需職業(yè)(工種)”補貼標準相應上浮30%；職工參保繳費年限應從職工參加失業(yè)保險之日起計算累計參保繳費時間；退役軍人軍齡視為參保繳費年限與實際繳費年限合并計算。

　　參保職工職業(yè)資格證書信息，社保經(jīng)辦機構(gòu)通過人力資源社會保障部國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)(http://zscx.osta.org.cn/)進行核查，查驗信息一致即為有效憑證。

　　根據(jù)國家職業(yè)資格目錄調(diào)整實際和吉林省工作需要，將全省技能提升補貼“緊缺急需職業(yè)(工種)”由原 來的6項調(diào)整擴大至16項。

　　將不欠費的去產(chǎn)能企業(yè)穩(wěn)崗補貼比例由50%提高到60%

　　據(jù)了解，吉林省自實施穩(wěn)崗補貼政策以來，已累計發(fā)放穩(wěn)崗補貼18億元，惠及企業(yè)6092戶，惠及職工225萬余人，2018年全省還將發(fā)放穩(wěn)崗補貼6億元，將有力地促進企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位和改革發(fā)展。特別是通過實施“護航行動”，推動各地全面、規(guī)范落實失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位政策，實現(xiàn)“兩個全覆蓋”，即符合條件的統(tǒng)籌地區(qū)政策全覆蓋，符合申領(lǐng)條件企業(yè)的主體全覆蓋。切實加大對去產(chǎn)能任務(wù)較重的鋼鐵、煤炭、煤電等行業(yè)的政策支持力度，適當降低享受穩(wěn)崗補貼門檻，提高標準，支持企業(yè)脫困發(fā)展，將不欠費的去產(chǎn)能企業(yè)穩(wěn)崗補貼比例由50%提高到60%。

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