1月7日訊：不炒人、少炒人的企業(yè)，失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率將下調(diào)。記者昨日從市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局獲悉，我市今年有28.24萬(wàn)家參保單位有望下調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率。

根據(jù)《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)若干規(guī)定》，用人單位的所有職工均納入失業(yè)保險(xiǎn)參保范圍，對(duì)深圳戶(hù)籍員工和異地務(wù)工人員同等對(duì)待。每名職工每月失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)×3%，其中，用人單位繳納2%，職工個(gè)人繳納1%。但是，就業(yè)穩(wěn)定的企業(yè)和總是炒人的企業(yè)按照一樣的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)，顯得不夠合理。

因此，我市在全國(guó)率先出臺(tái)《深圳市失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理暫行辦法》，作為《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)若干規(guī)定》的配套政策，不炒人、少炒人的企業(yè)將獲得獎(jiǎng)勵(lì)，下浮繳費(fèi)比例。

用人單位上一年度沒(méi)有非因本人意愿中斷就業(yè)的職工，當(dāng)年度費(fèi)率下浮20%；上一年度有非因本人意愿中斷就業(yè)的職工，但上一年度失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)收支率低于10%的，當(dāng)年度費(fèi)率下浮10%。用人單位招用經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員就業(yè)的，下浮的失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)額為：招用就業(yè)人數(shù)×10×招用月數(shù)×2%×當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。用人單位失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)下浮總幅度超過(guò)當(dāng)年應(yīng)繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)40%的，按當(dāng)年度費(fèi)率下浮40%。

不炒人、少炒人的企業(yè)，失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率將下調(diào)。記者昨日從市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局獲悉，我市今年有28.24萬(wàn)家參保單位有望下調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率。

但上一年度用人單位有如下4種情形之一的，不納入當(dāng)年度浮動(dòng)范圍：未全員參加失業(yè)保險(xiǎn)的；欠繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的；未為職工開(kāi)具解除勞動(dòng)關(guān)系證明，或未及時(shí)報(bào)送非自愿中斷就業(yè)名單，致使職工無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)待遇的；參加失業(yè)保險(xiǎn)未滿(mǎn)12個(gè)月的。實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率的用人單位于當(dāng)年2月至次年1月按下調(diào)后的費(fèi)率繳費(fèi)。

近日，市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局依據(jù)各參保單位2014年度的辭退職工比例、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)收支率和招用經(jīng)本市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的就業(yè)困難人員數(shù)等因素，經(jīng)初步審核有282442家參保單位符合下浮失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率條件，并向社會(huì)公告。公告結(jié)束后無(wú)異議者，將下浮失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率。