金柚網12月17日訊：就業(yè)是民生之本。2015年起，參加了失業(yè)保險并采取有效措施不裁員、少裁員、穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，可由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼(簡稱“穩(wěn)崗補貼”)。為更好更快地貫徹落實援企穩(wěn)崗政策，結合聊城實際，市勞動就業(yè)辦公室對該政策予以詳細解讀。

市勞動就業(yè)辦公室相關負責人表示，穩(wěn)崗補貼企業(yè)條件為：企業(yè)依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費，且無歷史欠費。企業(yè)上年度末裁員率低于我市上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，我市2014年城鎮(zhèn)登記失業(yè)率是2.94%，以后年度城鎮(zhèn)登記失業(yè)率以市里公布的為準。

這里所說的企業(yè)全員參保，廣義上講就是企業(yè)所有人員參保，狹義上講就是按年初社會保險繳費花名冊人數(shù)繳費的企業(yè)即視為企業(yè)全員參保。這次掌握的原則是狹義上講的，不是全員參保的企業(yè)不在本次扶持范圍。

上年度正常減員人數(shù)為2014年解除終止勞動合同、退休、死亡等原因企業(yè)全年減員人數(shù)。上年度裁員人數(shù)不包括非企業(yè)原因解除、終止勞動合同的人員。裁員比例為上年度裁員人數(shù)除以上年末職工人數(shù)。

本次的扶持范圍為：化解產能嚴重過剩、淘汰落后產能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組5類企業(yè)以及所有采取有效措施不裁員、少裁員、穩(wěn)定就業(yè)崗位、依法足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè)(簡稱其他企業(yè))。

化解產能嚴重過剩、淘汰落后產能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組5類企業(yè)按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼。其他企業(yè)按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的30%給予穩(wěn)崗補貼。以后年度根據我市基金結余情況，適當提高補貼標準。

企業(yè)申請時應填寫《穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼申請審批表》等相關材料。

市直企業(yè)由市級失業(yè)保險經辦機構受理初審，按要求將相關資料報送至市政府南樓2009室失業(yè)保險科。

縣(市、區(qū))企業(yè)由各縣(市、區(qū))失業(yè)保險經辦機構受理初審，初審后將加蓋縣(市、區(qū))失業(yè)保險經辦機構公章的企業(yè)花名冊連同企業(yè)申報材料一并報聊城市勞動就業(yè)辦公室(市政府南樓2009室失業(yè)保險科)，同時報送受理企業(yè)花名冊電子版。

市級失業(yè)保險經辦機構收到市直企業(yè)和縣(市、區(qū))申請資料后，在20個工作日內復審，并將符合條件的補貼企業(yè)和補貼數(shù)額花名冊及相關資料送市人社局審核。市人社局在10個工作日內完成復核，并對符合條件的企業(yè)及補貼金額在市人社部門門戶網站進行公示，公示期不少于5個工作日。公示結束后，確定符合條件的企業(yè)名單及補貼金額。

經財政部門核準后，撥付穩(wěn)崗補貼資金到市失業(yè)保險基金支出戶，市失業(yè)保險經辦機構收到后，撥付至市直企業(yè)或縣(市、區(qū))失業(yè)保險基金支出戶，由縣(市、區(qū))失業(yè)保險基金支出戶撥付到縣(市、區(qū))屬企業(yè)賬戶。