【導(dǎo)讀】:發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)基金促進(jìn)就業(yè)和預(yù)防失業(yè)作用，根據(jù)省市相關(guān)文件精神，宣城市財(cái)政局、市人社局、市地稅局聯(lián)合出臺(tái)文件下發(fā)各縣市區(qū)，要求使用失業(yè)保險(xiǎn)基金幫扶困難企業(yè)。 為進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)基金促進(jìn)就業(yè)和預(yù)防失業(yè)作用，根據(jù)省市相關(guān)文

為進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)基金促進(jìn)就業(yè)和預(yù)防失業(yè)作用，根據(jù)省市相關(guān)文件精神，宣城市財(cái)政局、市人社局、市地稅局聯(lián)合出臺(tái)文件下發(fā)各縣市區(qū)，要求使用失業(yè)保險(xiǎn)基金幫扶困難企業(yè)。

一是降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率。在保證基金支付和不出現(xiàn)缺口的前提下，對(duì)參保企業(yè)可按40%幅度降低費(fèi)率，執(zhí)行時(shí)間為2012年5-12月份。

二是使用失業(yè)保險(xiǎn)基金幫助困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位。主要是擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍，向符合條件的困難企業(yè)支付崗位補(bǔ)貼。支付規(guī)模不得低于當(dāng)?shù)?011年末失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余額的30%，補(bǔ)助人數(shù)不超過各參保企業(yè)2011年失業(yè)保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為月人均500元，最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。

三是調(diào)整企業(yè)繳納失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。參保企業(yè)上年度實(shí)際工資總額，低于在崗職工月平均工資60%之和的，經(jīng)審核，2012年可按企業(yè)上年實(shí)際工資總額核定基數(shù)，但人均基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。