無(wú)故拖欠工資的情形有哪些，要承擔(dān)什么后果？ 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：無(wú)故拖欠工資的情形有哪些所謂“無(wú)故拖欠”是指用人單位無(wú)正當(dāng)理由超過規(guī)定付薪時(shí)間未支付勞動(dòng)者工資。依據(jù)原勞動(dòng)部《對(duì)〈工資支付暫行規(guī)定〉有關(guān)問題的補(bǔ)充規(guī)定》，“克扣”勞動(dòng)者的工資不

工資條丟了怎么辦，員工工資條應(yīng)由誰(shuí)承擔(dān)舉證責(zé)任？ 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：工資條丟了怎么辦工資條丟失有以下解決辦法：1、證明和用人單位的勞動(dòng)關(guān)系工資條能證明與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，但是工資條不是唯一的證據(jù)?？梢哉移渌淖C據(jù)來(lái)證明，如人證、工作服、照片等

勞動(dòng)者工資爭(zhēng)議 勞動(dòng)糾紛訴訟費(fèi)承擔(dān) 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：案件事實(shí)原告李艷雄與被告鑫湘石材公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，原告李艷雄訴稱，李艷雄于2014年2月到鑫湘石材公司上班，后鑫湘石材公司拖欠李艷雄2014年4至8月工資總計(jì)10346元。

雇主不慎致使雇員摔傷，雇主是否承擔(dān)責(zé)任，如何承擔(dān)？ 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：案情：雇主不慎致使雇員摔傷，誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任？2011年4月17日，被告張某雇請(qǐng)?jiān)鎰⒛碁槠滢r(nóng)田進(jìn)行施肥。當(dāng)天，原告劉某施肥作業(yè)結(jié)束后在被告張某家中吃晚飯，劉某在晚餐過程中飲用過米

快遞員送快遞軋死二人，快遞公司也用承擔(dān)責(zé)任 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：案情：快遞員駕車送快遞出車禍，誰(shuí)來(lái)賠償？2011年8月8日下午2時(shí)左右，在浦東新區(qū)大川公路某路段，四川來(lái)滬人員余某駕駛輕便兩輪摩托車載乘其妻子王某，由南向北行駛至上述地點(diǎn)越過道

工資的約定，單位辭退員工的舉證責(zé)任誰(shuí)承擔(dān) 2018-10-27

法定假日加班，加班工資舉證責(zé)任誰(shuí)承擔(dān) 2018-10-27

鐘點(diǎn)工摔傷后責(zé)任由誰(shuí)負(fù)，法院判決雇主不承擔(dān)賠償責(zé)任 2018-10-27