初入職場(chǎng)，你不可不知的“明規(guī)則” 2018-08-13

無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：告別校園，高校畢業(yè)生以“勞動(dòng)者”身份進(jìn)入職場(chǎng)，需要經(jīng)歷的不僅是生活環(huán)境的變化、心理狀態(tài)的調(diào)整，更重要的是從遵守校規(guī)校紀(jì)，轉(zhuǎn)變到要遵循以《勞動(dòng)法》、

工資福利包括哪些，試用期的工資福利？ 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：一．工資福利包括哪些 我國(guó)的福利包括社會(huì)福利和員工福利兩個(gè)部分，社會(huì)福利是指國(guó)家為所有社會(huì)成員提高物質(zhì)、文化生活采取一系列必要措施。員工福利是指企業(yè)為本單位的員工為解決共同的消

員工福利有哪幾種，試用期員工能否享有正式工的福利？ 2018-10-28

無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：?jiǎn)T工福利有哪幾種員工福利分為兩類，一類是法定福利，如社會(huì)保障、帶薪年休假；一類是非法定福利，如獎(jiǎng)勵(lì)旅游、節(jié)日補(bǔ)貼。法定福利是依照國(guó)家的法律法規(guī)給予的。如果國(guó)家的法律法規(guī)中規(guī)定試

單位未繳納試用期社保怎么辦，試用期是獨(dú)立的嗎 2018-10-27

單位不能擅自延長(zhǎng)試用期，單位擅自延長(zhǎng)試用期的責(zé)任 2018-10-27

員工試用期不合格怎么辦，公司可以解除勞動(dòng)合同嗎？ 2018-10-27

簽勞動(dòng)合同前是否視為試用期,沒(méi)書面勞動(dòng)合可隨時(shí)辭職 2018-10-26

以口頭形式約定試用期有效嗎，有什么法律風(fēng)險(xiǎn)？ 2018-10-26