試用期公司會給員工交社保嗎 2018-08-16
無憂保社保知識早報:一般員工在公司中剛開始工作的時候都會進入一個試用期,這個試用期的時間還是挺長的,那么這個時候公司會給員工交社保嗎?根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,勞動關(guān)系存續(xù)期間,用人單位應(yīng)當依
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無憂保社保知識早報:一般員工在公司中剛開始工作的時候都會進入一個試用期,這個試用期的時間還是挺長的,那么這個時候公司會給員工交社保嗎?根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,勞動關(guān)系存續(xù)期間,用人單位應(yīng)當依
無憂保社保知識早報:在公司上班,公司給自己繳納社保那是強制性的。但現(xiàn)實生活當中,有很多公司因為規(guī)模比較小,又或者是新開的公司,還沒有到社保局開戶,所以不能給其員工交社保。社保肯定是要給員工交的,那
改革目標 建立獨立于機關(guān)事業(yè)單位之外、資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務(wù)社會化的養(yǎng)老保險體系 改革范圍 按照公務(wù)員法管理的單位 參照公務(wù)員法管理的
南方日報訊 中山279個村(社區(qū))人力資源和社會保障服務(wù)站的信息化項目工程正在逐步推進,整體建設(shè)工作已完成85%。據(jù)悉,該市人力資源和社會保障局力爭于6月底前完
員工已經(jīng)離職,但企業(yè)卻因疏忽,為員工多繳了7個月的社保費。為了追回這筆費用,企業(yè)把該離職員工告上了法庭,但最終被寧波鎮(zhèn)海法院駁回。
員工已經(jīng)離職,但企業(yè)卻因疏忽,為員工多繳了7個月的社保費。為了追回這筆費用,企業(yè)把該離職員工告上了法庭,但最終被寧波鎮(zhèn)海法院駁回。
按規(guī)定,只要你與私營企業(yè)簽了勞動合同,單位就得為你交社會保險基金,否則你可到勞動部門投訴。那么私企單位如何給員工交社保呢?小編整理搜集了相關(guān)辦理流程,希望能幫到大家。 &
隨著現(xiàn)在保險意識的提高,人們對于社保的重視有了較大的提高。社保已經(jīng)成為人們生活中不可缺少的社會保障。那么,怎么給員工交社保呢?都有哪些流程呢?具體請看下文。 &n