找到 解除勞動(dòng)關(guān)系 相關(guān)內(nèi)容159條

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  工傷職工與單位解除勞動(dòng)關(guān)系后，還能否主張后續(xù)治療費(fèi)？ 2017-10-28

  　　工傷職工在職期間因工傷產(chǎn)生的醫(yī)

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  拒不開具解除勞動(dòng)關(guān)系證明 行政部門可責(zé)令其改正 2017-10-08

  　　【摘要】又到畢業(yè)季，很多剛剛步入職場(chǎng)的新人，往往對(duì)勞動(dòng)合同的問題弄不清楚。“用人單位欠繳社保費(fèi)該怎么辦？”“單位拒不開具解除勞動(dòng)關(guān)系證明，有什么辦法？&r

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  非法解除勞動(dòng)關(guān)系怎么賠償 2017-08-28

  法律規(guī)定用人單位可以在一定條件下解除勞動(dòng)合同，那要是用人單位不滿足條件的情況下解除勞動(dòng)合同該怎么辦？今天，小編為大家?guī)淼氖怯萌藛挝?/p>

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  工傷后解除勞動(dòng)關(guān)系 可否繼續(xù)享工傷保險(xiǎn)？ 2017-07-30

    【案情】     工傷職工解除勞動(dòng)關(guān)系后假肢費(fèi)用由誰支付 &n

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  工傷后能否解除勞動(dòng)關(guān)系 2017-07-24

  　勞動(dòng)關(guān)系的解除既涉及勞動(dòng)者的就業(yè)機(jī)會(huì)和生存權(quán)利，也影響到用人單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，因此須慎重對(duì)待。特別是對(duì)用人單位單方面解除勞動(dòng)關(guān)

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  公司因員工學(xué)歷造假解除勞動(dòng)關(guān)系勝訴 2017-06-14

  【案情概要】2012年3月1日，唐某入職上海某公司，其上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)為馬某(該公司華東業(yè)務(wù)部經(jīng)理)。入職時(shí)，唐某向公司提交了其本人畢業(yè)于西安某學(xué)院材料工程系的學(xué)歷證明復(fù)印件，雙方簽訂了期限為2012年

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  【4.7案例討論】員工因因欠薪解除勞動(dòng)關(guān)系可主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金? 2017-06-11

  親，看完文章，如果覺得案例不錯(cuò)，可以點(diǎn)個(gè)贊哦，你的關(guān)注，是我最大的動(dòng)力 案例一：生產(chǎn)型企業(yè)普工不夠，用應(yīng)屆大學(xué)生代替，行得通嗎？ 江蘇昆山某生產(chǎn)型加工企業(yè)，由于近年普工招工難，公司連續(xù)兩年組

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  【4.14案例討論】員工因公司不交保險(xiǎn)解除勞動(dòng)關(guān)系，可主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金? 2017-06-10

  親，看完文章，如果覺得案例不錯(cuò)，可以點(diǎn)個(gè)贊哦，你的關(guān)注，是我最大的動(dòng)力 案例一：企業(yè)與員工簽訂試用合同，是有效的嗎？ 深圳某公司人力資源部負(fù)責(zé)人對(duì)新入職的王小姐說：“按照公司的規(guī)定，凡是新