找到 停工留薪期 相關(guān)內(nèi)容236條

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  工傷停工留薪期的待遇問題- 劉振峰律師 2017-02-28

  從業(yè)人員因工作遭受工傷事故或患職業(yè)病需要暫停工作接受治療的，享受 停工留薪期待遇。停工留薪期一般不超過12個(gè)月，具體期限根據(jù)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷病情診斷意見確定。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)鑒

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  河南省工傷職工延長停工留薪期的確認(rèn)需提交材料 2017-02-25

    傷殘軍人轉(zhuǎn)業(yè)到地方后舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn)需提交材料   1、《河南省職工勞動(dòng)能力鑒定表》一式兩份（可以到行政服務(wù)大廳領(lǐng)取或在人力資源和社會(huì)保障

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  工傷醫(yī)療期與停工留薪期有何不同 2017-02-23

  工傷醫(yī)療期和停工留薪期是工傷處理中的兩個(gè)概念，有什么區(qū)別 法律上又是如何規(guī)定的 佛山萬林律師所予以匯總解答。 【法律概念】     停工留薪期是指職工因工作遭受

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  2015黑龍江工傷職工停工留薪期內(nèi)不得解聘 2017-03-26

  黑龍江省工傷職工停工留薪期內(nèi)不得解聘 從黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，《黑龍江省工傷職工停工留薪期管理辦法》近日出臺(tái)并

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  張家口市工傷職工停工留薪期確認(rèn) 2017-02-25

  項(xiàng)目名稱工傷職工停工留薪期確認(rèn)。 類別行政確認(rèn)。 管轄范圍參加我市統(tǒng)籌的中、省、市企業(yè)和市屬以下企業(yè)及市和市屬以下事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)

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  2016年大連工傷職工停工留薪期新辦法 2017-02-18

  12月18日訊，現(xiàn)將《大連市工傷職工停工留薪期管理辦法》和《大連市工傷職工停工留薪期目錄》印發(fā)給你們，請于2016年1月1日起執(zhí)行。 大連市工傷職工停工留薪期管理辦法

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  張家口工傷職工停工留薪期確認(rèn)知識(shí) 2017-02-17

  工傷職工停工留薪期確認(rèn)。 管轄范圍：參加我市統(tǒng)籌的中、省、市企業(yè)和市屬以下企業(yè)及市和市屬以下事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體（依照或參照國家公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體除外）、民辦非企業(yè)單位、

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  工傷職工在停工留薪期享有哪些待遇？知識(shí) 2017-02-16

  工傷職工在停工留薪期享有哪些待遇？ 答：停工留薪期是指工傷職工因遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的一定期限，即為停工留薪期。在此期限內(nèi)，用人單位不得與其解除或者終止勞動(dòng)