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  什么是工資福利，企業(yè)對員工的福利有哪些？ 2018-10-09

  無憂保勞工保障早報：什么是工資福利？我國的福利包括社會福利和員工福利兩個部分，社會福利是指國家為所有社會成員提高物質(zhì)、文化生活采取一系列必要措施。員工福利是指企業(yè)為本單位的員工為解決共同的消費需要

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  病假工資應(yīng)該怎么去發(fā)，企業(yè)提供的補助屬于工資嗎？ 2018-10-09

  無憂保勞工保障早報：一．病假工資應(yīng)該怎么去發(fā)根據(jù)原勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》，醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)

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  最低工資怎么確定，最低工資適用一些什么企業(yè) 2018-10-09

  無憂保勞工保障早報：一．最低工資怎么確定最低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，其所在企業(yè)應(yīng)支付的最低。它不包括加班加點工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境

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  支付工資的流程是什么，企業(yè)支付工資的注意事項有哪些 2018-10-09

  無憂保勞工保障早報：支付工資的流程是什么從法律角度和實際操作層面來講，企業(yè)制定的薪酬制度最終落實于工資的支付環(huán)節(jié)，因此有必要首先對工資支付的流程予以梳理。.確定工資支付的項目及工資總額根據(jù)企業(yè)的薪

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  江西崇仁：成立企業(yè)聯(lián)合會/企業(yè)家協(xié)會勞動爭議調(diào)解委員會 2018-10-09

  無憂保勞工保障早報：為更好地服務(wù)園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展，2月5日，崇仁縣企業(yè)聯(lián)合會/企業(yè)家協(xié)會勞動爭議調(diào)解委員會正式揭牌成立。崇仁縣企業(yè)聯(lián)合會/企業(yè)家協(xié)會會長許文科、崇仁縣人力資源和社會保障局局長

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  天津市春節(jié)后企業(yè)用工形勢趨于平穩(wěn) 2018-10-08

  無憂保勞工保障早報：為及時掌握全市2018年春節(jié)后企業(yè)用工需求情況，進(jìn)一步強化就業(yè)服務(wù)，市人力社保部門對全市重點用工企業(yè)春節(jié)后的用工狀況進(jìn)行了摸底調(diào)查?？傮w看，全市就業(yè)形勢保持穩(wěn)定，企業(yè)用工需求總

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  江蘇省宿遷市宿豫區(qū)召開解決企業(yè)工資拖欠部門聯(lián)席會議 2018-10-08

  無憂保勞工保障早報：2018年3月2日，宿豫區(qū)人社局牽頭組織了解決企業(yè)工資拖欠部門聯(lián)席會議，深入貫徹落實省、市關(guān)于保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法。區(qū)聯(lián)席辦主任、區(qū)人社局副局長周永泉主持會議，區(qū)信訪

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  什么是工資，企業(yè)拒絕付清工資怎么辦? 2018-10-07

  無憂保勞工保障早報：什么是工資工資的概念與種類根據(jù)勞動部于1994年頒布的《工資支付暫行規(guī)定》第3條，工資是指用人單位依據(jù)勞動合同的規(guī)定，以各種形式支付給勞動者的工資報酬。工資主要包括這樣幾種形式