員工入職后是否應(yīng)該繳納社會保險? 2016-09-28
咨詢:員工入職后是否應(yīng)該繳納社會保險?如果是入職后幾個月才繳納的,未繳納月份怎么補交? 答復(fù):職工入職后就應(yīng)與單位簽訂勞動合同,并辦理勞動用工備案及就業(yè)手續(xù),憑《勞動用工備案花名冊》可以辦理社保增員
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咨詢:員工入職后是否應(yīng)該繳納社會保險?如果是入職后幾個月才繳納的,未繳納月份怎么補交? 答復(fù):職工入職后就應(yīng)與單位簽訂勞動合同,并辦理勞動用工備案及就業(yè)手續(xù),憑《勞動用工備案花名冊》可以辦理社保增員
您好!我是單位的職工,自入職以來單位一直沒有為我繳納社會保險,我了解到勞動爭議的案件首先需要進行勞動仲裁,于是我在和單位協(xié)商無果之后,向當?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會申請了仲裁,但是勞動爭議仲裁委員會
新一站保險網(wǎng)()8月27日訊:昨日,記者從威海市社保服務(wù)中心獲悉,自今年9月1日起,全市參保單位原則上均應(yīng)通過網(wǎng)上銀行繳納社保費,同時,還應(yīng)該在每月20日前
金投保險網(wǎng)小編介紹,一般我們說的“社會保險繳納證明”指職工基本養(yǎng)老保險繳納證明?! ?jù)介紹,目前,我市的市本級和區(qū)(市)縣社保經(jīng)辦服務(wù)大廳、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障所、已開通
日前,浙江省紹興法院作出一審判決,判令紹興上金紡織有限公司向員工李某支付工資差額、未簽訂勞動合同的雙倍工資,同時判決企業(yè)補繳該員工2009年2月至2010年2月的社保費金?! ?009年2月6日
【中國社保網(wǎng) 社會保障法案例】1999年2月1日,經(jīng)工商局批準,B公司正式成立。曹某被該企業(yè)聘用為部門經(jīng)理,雙方于2月15日簽訂了一年期的勞動合同。合同約定,曹某的年薪為3.6萬元。鑒于企業(yè)在創(chuàng)
楊芳:我是一個普通的打工妹,在湖南福湘教育服務(wù)有限公司做事。我們公司有近150個員工,有的已做了十幾年,都沒交社保。公司應(yīng)不應(yīng)該為我們交社保呢? 赫山區(qū)長熱線辦:根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》