找到 勞動(dòng)合同 相關(guān)內(nèi)容4589條

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  職工考評(píng)末位被解除勞動(dòng)合同，末位淘汰制度是否合法？ 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：案情回顧：職工考評(píng)末位被解除勞動(dòng)合同王某于2004年與某公司簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同，合同約定若連續(xù)2年考評(píng)均處于末位時(shí)，公司可以解除勞動(dòng)合同。2006年起該公司下發(fā)了關(guān)于實(shí)施

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  人事經(jīng)理索要雙倍工資，沒有勞動(dòng)合同不等于未簽合同 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：案情回顧：人事經(jīng)理索要雙倍工資李某2006年6月1日入職天津開發(fā)區(qū)某公司，擔(dān)任人事行政經(jīng)理，雙方簽訂了書面勞動(dòng)合同，期限自2006年9月1日至2007年8月31日止，2009年

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  公司發(fā)Offer后拒絕錄用，Offer是勞動(dòng)合同嗎？ 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：案情回顧：公司發(fā)Offer后拒絕錄用Offer Letter，中文通常被稱為聘用意向書或錄用通知書，目前，多數(shù)用人單位在與勞動(dòng)者正式簽訂勞動(dòng)合同前，都會(huì)先向其發(fā)出Offer L

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  協(xié)商解除勞動(dòng)合同后反悔，如何協(xié)商解除勞動(dòng)合同？ 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：案情簡(jiǎn)介：協(xié)商解除勞動(dòng)合同后反悔張某于2006年9月18日入職上海某市場(chǎng)服務(wù)公司，擔(dān)任財(cái)務(wù)部信貸主任。2010年5月12日，公司雙方簽訂了協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系及過渡期合同，載明公司

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  有勞動(dòng)合同但未實(shí)際用工 負(fù)傷后不能享受社保待遇 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：讀者 江竹影：　　編輯同志，我丈夫與一家公司簽訂為期三年的書面勞動(dòng)合同后，在長(zhǎng)達(dá)半年的時(shí)間里，公司既沒有讓我丈夫去上班，我丈夫也沒有要求去上班。而后，我丈夫在駕駛摩托車時(shí)遭遇事

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  公司單方變更勞動(dòng)合同，不同意調(diào)崗拒絕報(bào)到能否算曠工 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：案情簡(jiǎn)介：公司單方變更勞動(dòng)合同黃女士于2007年9月1日進(jìn)入上海某服飾有限公司工作，擔(dān)任公司設(shè)在某百貨商城門店店長(zhǎng)一職。雙方簽有書面勞動(dòng)合同，最后一份勞動(dòng)合同的期限至2012年

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  公司名稱數(shù)次變更 勞動(dòng)合同仍須執(zhí)行 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：位于駐馬店市的河南欣泰藥業(yè)有限公司前身是濟(jì)南軍區(qū)生物制品藥物研究所，2001年5月更名為駐馬店市中泰藥業(yè)有限公司，之后又更名為河南省中泰藥業(yè)有限公司，2008年10月再次更名為

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  單方辭退企業(yè)拒付補(bǔ)償，不勝任解除勞動(dòng)合同程序需合法 2018-10-23

  無憂保勞工保障早報(bào)：案情回顧：?jiǎn)畏睫o退企業(yè)拒付補(bǔ)償2009年1月27日，王某入職北京某生物公司工作，并于當(dāng)日與該公司簽訂2009年1月27日起至2011年1月26日止的勞動(dòng)合同，其中約定王某擔(dān)任銷