搬運(yùn)工在工作的時(shí)候受傷算工傷嗎 2018-03-05
是否是屬于工傷和員工的工作時(shí)間長(zhǎng)短是沒有關(guān)系的,是需要向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門進(jìn)行申請(qǐng),由勞動(dòng)部門進(jìn)行認(rèn)定的。而員工在工作過程中#出現(xiàn)意外受傷應(yīng)該屬于工傷范疇的?! ∫罁?jù)《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條
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是否是屬于工傷和員工的工作時(shí)間長(zhǎng)短是沒有關(guān)系的,是需要向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門進(jìn)行申請(qǐng),由勞動(dòng)部門進(jìn)行認(rèn)定的。而員工在工作過程中#出現(xiàn)意外受傷應(yīng)該屬于工傷范疇的?! ∫罁?jù)《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條
一、正常情況下都算。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,只要是非主要責(zé)任的交通事故,都應(yīng)當(dāng)構(gòu)成工傷。但如果是因?yàn)楸救俗约旱膫€(gè)人原因造成的,或者說造成交通事故的主要責(zé)任是本人,則不構(gòu)成工傷了。 二、依據(jù)
在工地上班,工作中把腰扭傷了屬于工傷的,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,依法享受工傷待遇的?! ≌J(rèn)定依據(jù) 根據(jù)我國(guó)2011年1月1日實(shí)行的新修訂的《工傷保險(xiǎn)條例》,工傷一般包括因工傷亡事故和職業(yè)病,以下情
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。條例規(guī)定,職工有六種情形之一,應(yīng)認(rèn)定為工傷:在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;工作時(shí)間前后在工
關(guān)于自由職業(yè)者上班期間受傷是否屬于工傷,修改后的《工傷保險(xiǎn)條例》以及《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定了,對(duì)于無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,《社會(huì)保險(xiǎn)法》
退休后不具有法定主體資格,用工單位聘用的,不是勞動(dòng)關(guān)系,不適用勞動(dòng)法規(guī),從事聘用活動(dòng)受傷,不是工傷,按人身損害辦理?! ∽罡呷嗣穹ㄔ骸蛾P(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(三)》法釋〔20
下班回家的路上出車禍,如果非本人主要責(zé)任,可以認(rèn)定為工傷,如果本人承擔(dān)主要責(zé)任或全部責(zé)任,不能認(rèn)定為工傷?! 豆kU(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在
可以認(rèn)定為工傷?! ≌J(rèn)定依據(jù) 根據(jù)我國(guó)2011年1月1日實(shí)行的新修訂的《工傷保險(xiǎn)條例》,工傷一般包括因工傷亡事故和職業(yè)病,以下情形應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷: 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定:職工有