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  吉林：圖們市人社局仲裁“三化”建設(shè)顯成效 2018-10-12

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：近年來(lái)，圖們市人社局緊緊圍繞“三化”建設(shè)積極探索，大膽實(shí)踐，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作，努力提高勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理效能，取得了明顯成效。推進(jìn)仲裁院建設(shè)“實(shí)體化”。通過(guò)積極

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  吉林：敦化市人社局為建筑業(yè)農(nóng)民工撐起維權(quán)保護(hù)傘 2018-10-11

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：敦化市人社局認(rèn)真踐行“以人為本，監(jiān)管為民”的服務(wù)理念，以積極有效的監(jiān)管措施，大力推進(jìn)全市農(nóng)民工用工環(huán)境的良性發(fā)展。一、狠抓農(nóng)民工保證金收繳工作按照《延邊州建設(shè)、交通、水利行業(yè)農(nóng)

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  新疆奎屯市人社局“四舉措”化解勞動(dòng)關(guān)系矛盾糾紛 2018-10-11

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：今年以來(lái)，新疆奎屯市人社局堅(jiān)持“源頭治理、依法處理、服務(wù)為先、高效便捷”的工作理念，不斷加強(qiáng)制度創(chuàng)新，四措并舉化解勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域突出矛盾取得了良好成效。一是創(chuàng)新媒介，豐富載體，營(yíng)

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  吉林：龍井市人社局開(kāi)展企業(yè)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià) 2018-10-11

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：龍井市全面推行“企業(yè)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)”工作機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)情況的社會(huì)監(jiān)督，加大侵權(quán)企業(yè)違法失信成本，依托“兩網(wǎng)化”建設(shè)，以貫徹《吉林省企業(yè)勞動(dòng)保障守

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  黑龍江：牡丹江市人社局開(kāi)展專項(xiàng)檢查保障農(nóng)民工合法權(quán)益 2018-10-09

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：春節(jié)臨近，為確保廣大農(nóng)民工能夠及時(shí)拿到工資報(bào)酬，按時(shí)回家、高興過(guò)年，牡丹江市人社局搶前抓早，在全市開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，對(duì)全市工程建設(shè)項(xiàng)目特別是政府投資項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)排

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  吉林：梅河口市人社局開(kāi)展婦女維權(quán)法制法規(guī)宣傳活動(dòng) 2018-10-08

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：日前，吉林梅河口市人社局組織全體女職工，開(kāi)展以“建設(shè)法治吉林·巾幗在行動(dòng)”為主題的“三八”維權(quán)宣傳活動(dòng)。在現(xiàn)場(chǎng)，工作人員懸掛標(biāo)語(yǔ)橫幅、發(fā)放宣傳資料、講解法律知識(shí)、解答涉法問(wèn)題，

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  江蘇：丹陽(yáng)市人社局加強(qiáng)事中事后監(jiān)管 確保人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治行動(dòng)取得實(shí)效 2018-10-07

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：為依法履行人力資源市場(chǎng)的監(jiān)管職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊擾亂人力資源市場(chǎng)秩序的違法行為，該局積極聯(lián)合市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)，開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)，主要做好以下幾

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  吉林：圖們市人社局“五個(gè)善于”抓實(shí)調(diào)解仲裁工作 2018-10-07

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：一是善于觀察。通過(guò)留心觀察來(lái)訪群眾的表情、語(yǔ)調(diào)、身體狀況等外在表現(xiàn)，分析判斷其性格特點(diǎn)。盡快了解來(lái)訪群眾的所思所想，摸清勞動(dòng)關(guān)系的癥結(jié)，采取相應(yīng)的措施防止情緒過(guò)激引發(fā)突發(fā)事件。