找到 員工 相關(guān)內(nèi)容2094條

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  用工環(huán)境改善 昆山企業(yè)員工返崗率高 2018-09-19

  無憂保勞工保障早報：2月10日，春節(jié)后上班第二天，市重點企業(yè)仁寶、緯創(chuàng)的員工返崗率已經(jīng)達到90%，基本滿足生產(chǎn)需求。從市人社部門了解到，當天重點監(jiān)控企業(yè)的員工返崗率達到94%。　　春節(jié)之前，市人社

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  千羽被服公司提升員工幸福指數(shù)緩解用工難 2018-09-19

  無憂保勞工保障早報：近日，位于浙江省東陽市的東陽市千羽被服有限公司的外來員工們，帶著異鄉(xiāng)的年味陸續(xù)踏進公司的大門，投入到新一年的生產(chǎn)中。由于公司規(guī)模擴大，該公司外地員工逐漸增多，他們來自安徽、江西

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  食品店經(jīng)營不善停業(yè)　八員工索要補償成功 2018-09-18

  無憂保勞工保障早報：近日，江蘇省鎮(zhèn)江潤州區(qū)勞動監(jiān)察大隊妥善處理一起因用人單位停業(yè)與勞動者解除勞動關(guān)系引發(fā)的爭議，幫助王某等8名勞動者拿到工資、經(jīng)濟補償金、兩倍工資等合計2.5萬余元。　　某食品店因

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  國家節(jié)假日加班費計算，綜合工時制員工怎么算加班 2018-09-17

  無憂保勞工保障早報：未足額支付加班費該怎么辦，加班費要交稅嗎？ 一、未足額支付加班費該怎么辦 《勞動合同法》明確，用人單位未及時足額支付勞動報酬的，勞動者不需提前通知就可，用人單位還應(yīng)當向勞動者支

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  合同試用期提前轉(zhuǎn)正辭退不符，企業(yè)如何與員工訂立勞動合同 2018-09-17

  無憂保勞工保障早報：企業(yè)如何與員工訂立勞動合同，訂立勞動合同要注意什么 企業(yè)應(yīng)該如何與員工訂立勞動合同，訂立勞動合同要注意什么呢?下文作出介紹。 對于企業(yè)而言，應(yīng)注意的問題包括： 主體資格問題;

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  公司調(diào)換員工崗位，單位能單方變更工作崗位嗎 2018-09-17

  無憂保勞工保障早報：單位能單方變更工作崗位嗎，勞動者能不同意變更合同嗎 一、單位能單方變更工作崗位嗎 崗位變更屬于勞動合同變更的內(nèi)容，故一般情況下的崗位變更應(yīng)依據(jù)《勞動法》第十七條的規(guī)定進行。某些

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  由于工作過失過錯辭退是否要補償，用人單位如何合法辭退員工 2018-09-17

  無憂保勞工保障早報：辭退有哪些情形，用人單位如何合法辭退員工 一、辭退有哪些情形 1、預(yù)告性辭退 預(yù)告性辭退是指企業(yè)在辭退職工時，按照法律的規(guī)定提前30天通知職工或支付代替通知金的方式辭退職工的行

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  和企業(yè)欠了試用期合同不辭而別違法嗎，哪些情況下員工可以隨時辭職 2018-09-17

  無憂保勞工保障早報：哪些情況下員工可以隨時辭職，被迫辭職是否可獲得賠償 一、哪些情況下員工可以隨時辭職 未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的; 未及時足額支付勞動報酬的; 未依法為勞動者繳