找到 勞動(dòng)合同 相關(guān)內(nèi)容4589條

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  無(wú)試用期而以不符合錄用條件為由解除勞動(dòng)合同 2016-12-08

  案由 申訴人:廖某,男,19歲,某市城市信用股份公司營(yíng)業(yè)員。 被訴人:某市城市信用股份公司。 法定代表人;彭某,某市城市信用股份公司董事長(zhǎng)。 19

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  勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 2016-12-08

  勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 案情簡(jiǎn)介：1997年7月1日，申訴人到被訴人處工作，與被訴人簽訂了三年期的聘用合同（1997年7月1

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  勞動(dòng)者提前解除勞動(dòng)合同的責(zé)任探討 2016-12-08

  案情簡(jiǎn)介 2001年7月15日，張某進(jìn)入某電子科技公司，從事生產(chǎn)管理計(jì)劃員工作，雙方于8月17日簽訂了一份聘用合同，約定合同期限自即日起至2003

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  李林珍訴中國(guó)銀行桐廬支行解除勞動(dòng)合同糾紛案 2016-12-08

  原告：李林珍，女，28歲，中國(guó)銀行浙江省桐廬支行合同制工人。 委托代理人：王漢升、許建宇。浙江省華廈律師事務(wù)所律師。 被告：中國(guó)銀行浙江省桐廬支行

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  企業(yè)瀕臨破產(chǎn)法定整頓期間可以與職工解除勞動(dòng)合同 2016-12-08

  案例： 宋某等10人與企業(yè)簽訂了五年勞動(dòng)合同，后因該廠產(chǎn)品滯銷(xiāo)，無(wú)力償還貸款，經(jīng)法院和有關(guān)部門(mén)核定宣布處于瀕臨破產(chǎn)的法定整頓期間。該廠決定轉(zhuǎn)產(chǎn)同時(shí)

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  勞動(dòng)者已履行增進(jìn)義務(wù)被單位解除勞動(dòng)合同 2016-12-08

  案由 申訴人:黃某,男,35歲,某市物資貿(mào)易公司業(yè)務(wù)員。 被訴人:某市物資貿(mào)易公司。 法定代表人:林某,某市物資貿(mào)易公司。 1995年4月2日,用

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  企業(yè)未及時(shí)訂立勞動(dòng)合同,職工要求離職 2016-12-08

  案由 申訴人:周某,女,某國(guó)際貨運(yùn)實(shí)業(yè)公司職工。 被訴人:某國(guó)際貨運(yùn)實(shí)業(yè)公司。 法定代表人:韓某,某國(guó)際貨運(yùn)實(shí)業(yè)公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理。 周某系199

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  工作表現(xiàn)不好被扣發(fā)工資及解除勞動(dòng)合同 2016-12-08

  案由 申訴人:王某,男,20歲,某國(guó)有賓館客房服務(wù)員。 被訴人:某國(guó)有賓館。 法定代表人:張某,某國(guó)有賓館經(jīng)理。 申訴人于1995年6月因工作安排