中國(guó)連續(xù)6年調(diào)整養(yǎng)老金待遇 企事業(yè)差距縮小 2016-11-01
人力資源社會(huì)保障部副部長(zhǎng)胡曉義接受中國(guó)政府網(wǎng)專訪,就“加快完善社會(huì)保障體系著力保障和改善民生”與網(wǎng)民在線交流?! 【W(wǎng)友:怎樣看待企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的待遇差距問題?
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人力資源社會(huì)保障部副部長(zhǎng)胡曉義接受中國(guó)政府網(wǎng)專訪,就“加快完善社會(huì)保障體系著力保障和改善民生”與網(wǎng)民在線交流?! 【W(wǎng)友:怎樣看待企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的待遇差距問題?
西藏將提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇 達(dá)3670元 西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)馬相村20日在拉薩向媒體披露,西藏2015年將連續(xù)第11次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇,提
銅仁調(diào)整企退人員基本養(yǎng)老金待遇 近3萬人得實(shí)惠今年,我市連續(xù)第10年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇。全市各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)克服時(shí)間緊、任務(wù)重等諸多困難,積極開展企業(yè)退休人員基礎(chǔ)數(shù)據(jù)核對(duì)工作,把調(diào)待工作
6月11日,記者獲悉,近期我市人力資源社會(huì)保障部門完成了2014年未參保集體企業(yè)退休人員調(diào)整養(yǎng)老金待遇工作。這是我市從2013年以來第二次為“五七工”、“家屬工&
新農(nóng)保的養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件有哪些按照《國(guó)務(wù)院關(guān)于開展新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》的規(guī)定,凡年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職
養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)居民,年滿60周歲,可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。 城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí),已年滿60周歲,未享受職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇以及國(guó)家規(guī)定的其他養(yǎng)老待遇的,不用繳費(fèi),可按
此前許多機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作者擔(dān)心制度并軌后的養(yǎng)老金待遇下降,本次改革也給予了明確回應(yīng)。以本次改革時(shí)間點(diǎn)為界限,可以將機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員分為三類:“老人”、“中人
2014養(yǎng)老金待遇計(jì)算方法基本養(yǎng)老金涉及到每位參保人今后的養(yǎng)老問題,它由哪些部分組成?是如何計(jì)算出來的?社保局工作人員介紹,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金待遇水平與繳費(fèi)年限的長(zhǎng)短、繳費(fèi)基數(shù)的高低、退休時(shí)間的早晚直接