女職工因工作出差,意外流產,算工傷嗎? 2017-10-28
我單位因工作派一名女職工去外地
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我單位因工作派一名女職工去外地
2016年10月,某公司門衛(wèi)王
問:職工參加單位組織的活動發(fā)生
無憂保工傷保險早報:工作日午餐期間摔倒,算不算工傷?工作時間如廁撞傷,算不算工傷?昨天,浙江省十二屆人大常委會舉行第四十四次會議,會上聽取了關于《浙江省工傷保險條例(草案)》
導讀:勞動者工傷后一般是由工傷基金向其支付相應的賠償金,但獲得此賠償金的前提是,勞動者符合工傷認定的條件,確實屬于工傷。那么,在法律上,工傷認定的條件究竟有哪些呢?此外,在實踐中,職工受傷的話怎樣才
哪種情況算工傷?哪種情況不算工傷?工傷如何認定?工傷保險由誰來出?國家新頒布的《工傷保險條例》對這些問題作出了明確
烏魯木齊市電業(yè)局的職工李雪明,2年前發(fā)生意外被認定為工傷。后出現(xiàn)很多不適癥狀,經鑒定這是外傷后留下的綜合征,烏市勞動和社會保障
市民吳先生:我是某工廠的員工,之前曾因工負傷,痊愈后現(xiàn)在舊傷復發(fā)。我去找廠方處理此事,可是工廠負責人說,這已經不屬于工傷了,請問是這樣的嗎? 浙江合一律師事務所趙愛寶律師解答:你們工廠負責人的說法