宜賓市勞動合同、社保、工資是投訴熱點 2016-09-28
昨(8日),宜賓市勞動和社會保障局、市經(jīng)委中小企業(yè)局、市總工會、臨港經(jīng)濟區(qū)人力資源和社會保障局開展聯(lián)合行動,開展2010年農(nóng)民工勞動合同簽訂“春暖行動”,分別檢查了宜賓惠美線業(yè)有限責任公司、宜賓
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昨(8日),宜賓市勞動和社會保障局、市經(jīng)委中小企業(yè)局、市總工會、臨港經(jīng)濟區(qū)人力資源和社會保障局開展聯(lián)合行動,開展2010年農(nóng)民工勞動合同簽訂“春暖行動”,分別檢查了宜賓惠美線業(yè)有限責任公司、宜賓
網(wǎng)友疑問: 上班期間,單位一直未與我簽勞動合同,也沒有幫我購買社保,我應(yīng)該如何保障自己的權(quán)利? 律師解答: 依據(jù)《勞動合同法》第十四條:無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者
新勞動合同法實施條例2014中華人民共和國國務(wù)院令 第535號 《中華人民共和國勞動合同法實施條例》已經(jīng)2008年9月3日國務(wù)院第25次常務(wù)會議通過,現(xiàn)予公布,自公布之日起施行。 總理
《失業(yè)保險條例》規(guī)定,單位招用的農(nóng)民合同制工人連續(xù)工作滿1年,本單位并已繳納失業(yè)保險費,勞動合同期滿未續(xù)訂或者提前解除勞動合同的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)其工作
【導(dǎo)讀】:中華人民共和國勞動法全文第三章勞動合同和集體合同,中華人民共和國勞動法全文第三章勞動合同和集體合同 第十六條勞動合同是勞動者與用人單位
醫(yī)療期內(nèi)不得解除勞動合同須給職工享受病假工資待遇http://www.workercn.cn2015-10-16來源: 中工網(wǎng)——《天津工人報》分享到:更多寧河縣法律援助中心律師在東棘坨鎮(zhèn)中心小學(xué)上
“我丈夫在一家私營企業(yè)干了8年,今年老板要他簽訂勞動合同。丈夫要求廠房補償過去8年拖欠的社會保險,同時連續(xù)計算工齡,不然就拒絕簽訂勞動合同。如果自己辭職,有沒有補償?”昨日市民毛女士向做客《陽光
劉某等5人系沂水縣某機械廠2005年1月招用的農(nóng)民工,經(jīng)過幾年的培訓(xùn)和鍛煉,他們都成了廠里的技術(shù)骨干。2010年6月,雙方簽訂了3年期限的勞動合同,自2010