員工懼怕申請工傷認定而遭公司驅(qū)逐 2016-11-10
申請工傷認定后遭公司“驅(qū)逐”,怕丟飯碗而忍氣吞聲 據(jù)《新聞晚報》報道,不少公司在員工發(fā)生工傷事故后并不主動提出工傷認定申請,員工為求“自保”不和
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申請工傷認定后遭公司“驅(qū)逐”,怕丟飯碗而忍氣吞聲 據(jù)《新聞晚報》報道,不少公司在員工發(fā)生工傷事故后并不主動提出工傷認定申請,員工為求“自保”不和
工作期間打架受傷被認定為工傷引爭議 為了一頓飯蒸多少個饅頭,員工食堂的主廚與幫廚發(fā)生矛盾,大打出手后致主廚右手被砍成輕傷,事后幫廚曾某被判故意傷害罪成立,判處拘役5個月。而后,主廚又向上海市閔
記者29日從江蘇省人社廳獲悉,人社部正在就《關(guān)于執(zhí)行〈工傷保險條例〉若干問題的意見》征求意見,意見反饋截止時間為2013年2月20日。 據(jù)了解,對于因公外出工傷,意見稿明確了“因工
鐘某受傷后,于同年6月27日與恩施州華泰公司鶴峰婁水風雨橋項目部達成協(xié)議,簽訂了《工傷事故賠償協(xié)議書》,項目部一次性支付鐘某傷殘補助費、一次性醫(yī)療補助金(含二次手術(shù)醫(yī)療費)、護理費、誤工費總計3
3·20自然災(zāi)害已過數(shù)日,死傷者的社保賠償如何確定?對此,東莞市社會保障局日前表示,在此次災(zāi)害中的傷亡者,根據(jù)《廣東省工傷保險條例》認定為工傷的,可以獲得相關(guān)工傷保險待遇。即使沒有
工傷保險是為了維護工傷人員的權(quán)益,工傷保險條例是為了保證工傷保險的順利執(zhí)行以及是工傷保險的執(zhí)行依據(jù)?! 〗?,北京發(fā)布《北京市實施〈工傷保險條例〉若干規(guī)定》。在規(guī)定中有一條重要內(nèi)容就是從今年開始
南岸區(qū)法院民四庭法官介紹,2010年8月1日,馮女士入職到重慶市四通環(huán)衛(wèi)有限公司(下稱四通公司)工作,在公路上打掃清潔衛(wèi)生。同年12月29日,她在南岸區(qū)四公里樞紐站外打掃清潔時,被一輛公交車撞傷
環(huán)衛(wèi)工上班遭遇車禍,車方賠償后,她又告單位工傷賠償。日前重慶晚報記者從南岸區(qū)法院獲悉,由于環(huán)衛(wèi)工已經(jīng)得到了車禍賠償,他們判決工傷賠償只賠償差額部分,共計3。6萬余元。目前,市五中院二審判決維持原