哪些傷害屬于工傷范圍,申請工傷認(rèn)定需提交什么材料? 2016-10-24
哪些傷害屬于工傷范圍?1、從業(yè)人員有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(1)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(2)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事
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哪些傷害屬于工傷范圍?1、從業(yè)人員有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(1)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(2)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事
一、工傷認(rèn)定的時(shí)間規(guī)定職工發(fā)生工傷事故傷害或者被診斷為職業(yè)病后,用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單
一、怎樣申請工傷保險(xiǎn)待遇(1)申請條件:①傷(亡)者受傷前已參加工傷保險(xiǎn)(未參保職工工傷待遇向用人單位追索);②傷(亡)者已經(jīng)勞動(dòng)保障部門(或社保機(jī)構(gòu))認(rèn)定為(或視同)工傷;③申請人是用人單位、受傷
一、工傷保險(xiǎn)的定義工傷保險(xiǎn),是指職工因工傷依法獲得經(jīng)濟(jì)賠償和物質(zhì)幫助的社會(huì)保障制度。它不僅僅是賠償性質(zhì),還有物質(zhì)幫助性質(zhì)。具有社會(huì)保障性,是社會(huì)保障體系的組成部分。工傷保險(xiǎn),顧名思義,包含了工傷和保
,很多合肥社保參保人咨詢:合肥申請工傷認(rèn)定所需材料和條件是什么?金投保險(xiǎn)網(wǎng)小編介紹,用人單位、工傷職工或其近親屬、工會(huì)組織。合肥申請工傷認(rèn)定所需材料 (1)《工傷認(rèn)定申請表》一
【摘要】深圳員工如何申請工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償?申請條件是什么?申請時(shí)限有多長?需要提供哪些材料?辦理程序分幾步?申請條件1、傷(亡)者受傷前已參加深圳市的工傷保險(xiǎn)(未參保職工工傷待遇向用人單位追索);2、傷
能同時(shí)申請工傷賠償與人身損害賠償嗎? 事件回顧: 今年11月的一天,江先生在從事運(yùn)輸工作中與一輛逆行的貨車發(fā)生碰撞。江先生受傷住院,并支付了巨額的醫(yī)療費(fèi)。為了能夠得到足額賠償,想申請工傷賠償
會(huì)議指出,《工傷保險(xiǎn)條例》自2004年1月施行以來,對于維護(hù)工傷職工合法權(quán)益,分散用人單位工傷風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范和推進(jìn)工傷保險(xiǎn)工作,發(fā)揮了積極作用。針對工傷保險(xiǎn)制度面臨的新情況、新問題,修改后的條例草案