找到 產(chǎn)假 相關(guān)內(nèi)容3925條

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  北京產(chǎn)假規(guī)定,北京產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 2018-10-03

  無憂保勞工保障早報(bào)：北京產(chǎn)假規(guī)定 法律咨詢： 2013年北京勞動法產(chǎn)假規(guī)定的是98天嗎？ 解答： 是的，一般產(chǎn)假的規(guī)定是98天。 相關(guān)法律知識： 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天

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  各省陪產(chǎn)假幾天,二胎陪產(chǎn)假幾天 2018-10-03

  無憂保勞工保障早報(bào)：陪產(chǎn)假幾天 陪產(chǎn)假有幾天?具體還要看當(dāng)?shù)卣撸吘鼓行耘惝a(chǎn)假不是每個(gè)地方都有的。本文為您詳細(xì)介紹河北、北京、浙江等地區(qū)陪產(chǎn)假相關(guān)內(nèi)容，希望能對您有所幫助。 網(wǎng)友提問： 陪產(chǎn)假國

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  陪產(chǎn)假規(guī)定，陪產(chǎn)假規(guī)定什么時(shí)候休 2018-10-03

  無憂保勞工保障早報(bào)：各地丈夫陪產(chǎn)假規(guī)定 2016陪產(chǎn)假國家規(guī)定 一般來說，相關(guān)勞動法規(guī)并無關(guān)于陪產(chǎn)假的明確規(guī)定，具體要看各地方、各企業(yè)的實(shí)際操作。 準(zhǔn)爸爸如果狀況特殊，可向單位申請困難補(bǔ)助或照顧

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  申請產(chǎn)假需要什么資料 如何申請產(chǎn)假 2018-09-23

  無憂保社保知識早報(bào)：申請產(chǎn)假需要什么資料？如何申請產(chǎn)假？下面為您介紹。產(chǎn)假是每位女職工生育期間必須申請的事項(xiàng)，同時(shí)也是國家為每位女性職工提供的生育福利。申請產(chǎn)假所需的資料1、申請書；2、結(jié)婚證；3

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  2018產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 產(chǎn)假工資如何發(fā)放 2018-09-23

  無憂保社保知識早報(bào)：產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2018：產(chǎn)假工資如何發(fā)放？下面為您介紹。一、保胎假，工資按照病假發(fā)保胎假是由醫(yī)生開證明，所以按病假待遇發(fā)放工資。二、產(chǎn)前假，工資按八成發(fā)懷孕7個(gè)月以上，如工作

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  領(lǐng)獨(dú)生子女證產(chǎn)假 2018-10-02

  無憂保勞工保障早報(bào)：辦理獨(dú)生子女證須知 關(guān)于執(zhí)行《南京市人口與計(jì)劃生育規(guī)定》有關(guān)問題的解釋 寧計(jì)生委[2004]21號 《南京市人口與計(jì)劃生育規(guī)定》于2003年11月1日起正式實(shí)施，在執(zhí)行過程中涉

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  女工產(chǎn)假規(guī)定 2018-10-02

  無憂保勞工保障早報(bào)：勞動法對女工產(chǎn)假有何規(guī)定？ 《勞動法》第62條規(guī)定：“女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假”?！杜毠趧颖Ｗo(hù)規(guī)定》第8條規(guī)定“女職工產(chǎn)假為90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的，增加

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  男員工陪產(chǎn)假多少天 2018-10-02

  無憂保勞工保障早報(bào)：男職工陪產(chǎn)假規(guī)定 法律咨詢： 我老婆還有兩個(gè)月就要生了，我想問一下我有陪產(chǎn)假嗎？男職工陪產(chǎn)假規(guī)定是怎樣的？ 解答： 陪產(chǎn)假，又名陪護(hù)假，即女方在享受產(chǎn)假期間，男方享受的有一定時(shí)