除了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)外，個(gè)人養(yǎng)老保障體系一般還由企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老金、商業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、個(gè)人儲(chǔ)蓄、其他投資等構(gòu)成。其中，企業(yè)年金隨著今年5月1日《企業(yè)年金試行辦法》的正式實(shí)施，開(kāi)始為市場(chǎng)所關(guān)注。

　　省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳養(yǎng)老保險(xiǎn)處有關(guān)人士介紹說(shuō)，其實(shí)，我省企業(yè)年金的相關(guān)條例早在1996年就已出臺(tái)，根據(jù)規(guī)定，企業(yè)可依自身經(jīng)濟(jì)能力，再建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保障。但囿于意識(shí)和企業(yè)自身經(jīng)濟(jì)能力等因素，目前我省年金市場(chǎng)規(guī)模不大。據(jù)了解，我省現(xiàn)有2000多家企業(yè)建立企業(yè)年金，參保職工為10多萬(wàn)人，這些企業(yè)多是一些效益比較好的單位，且以國(guó)有企業(yè)和外資企業(yè)為主。

　　這位人士同時(shí)表示，企業(yè)年金的潛力很大，而且隨著企業(yè)年金政策的正式確立，今后企業(yè)年金發(fā)展將比較快。從參保企業(yè)數(shù)量來(lái)看，目前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)約有7萬(wàn)多家，養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)230多萬(wàn)，而建立企業(yè)年金的只有2000多家，這些數(shù)據(jù)也從側(cè)面反映出其發(fā)展空間。

　　據(jù)介紹，企業(yè)年金可以達(dá)到調(diào)整退休后較大工資落差的目的。不過(guò)，作為養(yǎng)老的一種補(bǔ)充手段，企業(yè)年金與具有強(qiáng)制實(shí)行性的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)不同，它是建立在自愿和有條件的基礎(chǔ)上?！镀髽I(yè)年金試行辦法》規(guī)定，只有“依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)；具有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)能力；已建立集體協(xié)商機(jī)制”的企業(yè)，才可以建立企業(yè)年金。