近段時間，不少今年退休的企業(yè)職工反映，退休后他們一直沒有領(lǐng)到足額的養(yǎng)老金。8月23日，文登市社會保險服務(wù)中心工作人員表示，由于今年全省上年度職工平均工資公布的時間比去年要晚，影響到養(yǎng)老金數(shù)額的計算完成。計算完成后，9月份，今年退休的企業(yè)職工就可以補領(lǐng)退休金。

　　據(jù)了解，退休人員的養(yǎng)老金數(shù)額取決于繳納養(yǎng)老保險的年限、繳費基數(shù)的高低以及上年度全省職工在崗平均工資這三個主要因素。在今年退休的企業(yè)人員養(yǎng)老金數(shù)額沒有計算完成前，先預(yù)發(fā)每月400元的生活費。

　　文登市社保中心企業(yè)養(yǎng)老保險科副科長劉潔介紹，今年全省上年度職工平均工資公布的時間比去年要晚。目前，他們正組織人員加班加點，力爭8月底將養(yǎng)老金數(shù)額計算完畢。今年5月中旬，省人社廳公布了2012年度全省在崗職工年平均工資為42572元，確定了文登2013年企業(yè)繳費基數(shù)：最低繳費基數(shù)為2129元，平均繳費基數(shù)為3548元，最高繳費基數(shù)為10644元。其中，優(yōu)先參加工傷保險人員的繳費基數(shù)確定為3548元，靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)確定為2100元和3548元，享受醫(yī)療補助金的失業(yè)人員醫(yī)療保險費的繳費基數(shù)確定為2100元。

　　目前，市社保中心已經(jīng)統(tǒng)一把繳費基數(shù)低于2129元的人員，通過系統(tǒng)調(diào)整為2129元。2013年1到5月份已經(jīng)繳費的企業(yè)，基數(shù)差額部分在6月份進行補繳。沒有繳費的企業(yè)，繳費計劃系統(tǒng)將自動調(diào)整。