據(jù)人力資源社會保障部網(wǎng)站消息，人力資源社會保障部部長尹蔚民日前答記者問時指出，十幾年來，國家不斷提高社保待遇水平。1998年全國企業(yè)退休人員月均基本養(yǎng)老金只有413元，2005年至2013年連續(xù)9年上調(diào)，2013年可達(dá)到1900多元。

　　各級財政對城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險補助標(biāo)準(zhǔn)從2007年的人均不低于40元提高到2013年的280元；職工和居民基本醫(yī)保的診療項目、用藥范圍、報銷比例和最高支付限額都不斷提高，在一定程度上緩解了看病貴的問題。我國仍然是一個發(fā)展中國家，處于社會主義初級階段，社保待遇水平的提高，要與國家綜合國力和發(fā)展階段相適應(yīng)，必須堅持盡力而為、量力而行。

　　尹蔚民提出，穩(wěn)步提高社會保障待遇水平，一要建立社保待遇的正常調(diào)整機(jī)制。依據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和各方面承受能力，以工資增長、城鄉(xiāng)居民收入水平提高、物價變動等為重要參數(shù)，形成正常調(diào)整社保待遇的機(jī)制。二要完善社保待遇與繳費更緊密聯(lián)系的激勵機(jī)制。我國的社會保險，不是政府全包下來的福利制度。待遇水平的提高不能全靠政府，個人和單位也有重要責(zé)任。特別是養(yǎng)老保險，要強化多繳多得、長繳多得的激勵機(jī)制，對選擇高檔繳費的提高政府補貼，對繳滿15年后繼續(xù)繳費的也要增加補貼或基礎(chǔ)養(yǎng)老金，鼓勵和引導(dǎo)群眾持續(xù)參保長期繳費，以更好地保障老年生活。三要推動多層次社會保險的發(fā)展。要發(fā)展補充性的社會保險和商業(yè)保險，實施更有力的稅收優(yōu)惠等鼓勵政策，促進(jìn)補充性社會保險和商業(yè)保險的發(fā)展，同時依法依規(guī)監(jiān)管市場運行，使更多的群眾從多層次保障體系中得到更好待遇。