（http：//insurancecngoldorg/）2月16日訊：年輕人何以不參保？有專(zhuān)家表示，養(yǎng)老的重要性，30歲以下的群體認(rèn)知度遠(yuǎn)不如50歲以上的認(rèn)知度高。套用“少年不知愁滋味”這句話(huà)，可謂是“年輕不知‘老’滋味”。

在筆者看來(lái)，很多年輕人不參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，不僅是因?yàn)樗麄儗?duì)養(yǎng)老儲(chǔ)備認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，應(yīng)該還與其他因素有關(guān)系。

比如《社會(huì)保險(xiǎn)法》沒(méi)有完全落地。該法律明確規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。在現(xiàn)實(shí)中，職工能不能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，很多時(shí)候不取決于職工，而是取決于用人單位。也就是說(shuō)，用人單位沒(méi)有依法為年輕職工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，地方監(jiān)管者也沒(méi)有嚴(yán)格依法監(jiān)督用人單位及職工參保。再比如，某些原因造成年輕職工對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度信心不足。由于養(yǎng)老保險(xiǎn)遲遲不能實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌，就不利于職工權(quán)益保障。另外，如今年輕人工作生活壓力大、就業(yè)不穩(wěn)定也影響參保積極性。

盡管年輕人不參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的原因很多，但主要原因還是年輕人缺乏養(yǎng)老儲(chǔ)備意識(shí)，自認(rèn)為距離養(yǎng)老還很遙遠(yuǎn)，所以就缺乏養(yǎng)老意識(shí)。因此，要想喚醒年輕人的養(yǎng)老儲(chǔ)備意識(shí)，除了要對(duì)社會(huì)老齡化、社會(huì)保障、個(gè)人養(yǎng)老儲(chǔ)備的重要性進(jìn)行宣傳之外，還應(yīng)該強(qiáng)化《社會(huì)保險(xiǎn)法》落實(shí)，加快相關(guān)改革讓年輕人對(duì)養(yǎng)老制度充滿(mǎn)信心。同時(shí)，也要給年輕人減負(fù)降壓。

個(gè)人養(yǎng)老儲(chǔ)備應(yīng)該有豐富內(nèi)涵，包括商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品、年金、不動(dòng)產(chǎn)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等。相對(duì)而言，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)由于用人單位和職工共同承擔(dān)，年輕職工的負(fù)擔(dān)最輕，而其他養(yǎng)老儲(chǔ)備則需要更多投入，而且都是個(gè)人投入。從這個(gè)角度來(lái)說(shuō)，筆者希望年輕人積極參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，即使用人單位不積極，也應(yīng)該倒逼用人單位依法辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)。

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