我國每年都要調(diào)整一次企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，下面是YJBYS社保網(wǎng)小編為大家整理的2016甘肅企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整最新消息，希望對大家有幫助!

從2015年冬季采暖期開始，我省對企業(yè)離退休人員和因工傷殘等人員冬季采暖費補助標準予以調(diào)整。1月8日，記者從省人社廳獲悉，此次調(diào)整中，企業(yè)離退休、退職人員每人每個采暖期“暖補”從700元調(diào)整到1250元，去年11月已經(jīng)按原標準隨離退休、退職人員基本養(yǎng)老金和因工傷殘職工(人員)傷殘津貼一次性發(fā)放的，將于近期按新標準予以補發(fā)。

據(jù)悉，我省上一次企業(yè)離退休職工冬季取暖費標準調(diào)整是在2008年，為每人每個采暖期發(fā)放補貼700元。為切實解決企業(yè)離退休人員和企業(yè)因工傷殘享受傷殘津貼職工(人員)及因公死亡職工供養(yǎng)親屬冬季采暖補助偏低問題，經(jīng)省政府批準，決定調(diào)整全省采暖費補助標準。此次調(diào)整是根據(jù)省人社廳和省財政廳下發(fā)的《關(guān)于調(diào)整企業(yè)離退休人員和因工傷殘等人員冬季采暖費補助標準有關(guān)問題的通知》(甘人社通[2014]437號)確定的，從2015年冬季采暖期開始執(zhí)行。

政策解讀

發(fā)放范圍：

已辦理離退休、退職手續(xù)的企業(yè)離退休、退職人員;已享受傷殘津貼的工傷職工(人員)及按月享受因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。

補助標準：

企業(yè)離退休、退職人員每人每個采暖期從700元調(diào)整到1250元;1-4級享受傷殘津貼的工傷職工每人每年度冬季采暖費補助從700元調(diào)整到1250元;企業(yè)難以安排工作、享受傷殘津貼的5-6級工傷職工每人每年度冬季采暖費補貼從700元調(diào)整到1250元;每名因工死亡職工經(jīng)核定的各供養(yǎng)親屬的冬季采暖費補助之和每年度1250元。

補助方式：

采暖期補助在每年11月份隨離退休、退職人員基本養(yǎng)老金和因工傷殘職工(人員)傷殘津貼一次性發(fā)放。

資金來源：

企業(yè)離退休(職)人員采暖費補助所需資金，參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，由養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌基金承擔;未參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，可參照本通知按原渠道解決。參加工傷保險統(tǒng)籌的1-4級因工傷殘職工和因工死亡職工供養(yǎng)親屬采暖費補助所需資金從工傷保險基金中支付。企業(yè)難以安排工作，享受傷殘津貼5-6級因工傷殘職工采暖費補助由企業(yè)支付。未參加工傷保險統(tǒng)籌的企業(yè)可參照本通知執(zhí)行。

拓展閱讀

退休后養(yǎng)老金怎么發(fā)放

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為：

個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)

3、過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為：

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調(diào)節(jié)金以當?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。