養(yǎng)老保險處熱點(diǎn)問答如下：

　　（一）問：什么叫企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險？

　　答：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保障制度。

　　（二）問：統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度包括哪些內(nèi)容？

　　答：按照國發(fā)[1997]26號文和陜政發(fā)[1998]28號文規(guī)定，在企業(yè)職工實(shí)行統(tǒng)一的基本養(yǎng)老保險制度，即逐步建立起不分所有制形式不分職工身份，統(tǒng)一政策規(guī)定，統(tǒng)一統(tǒng)籌項(xiàng)目，統(tǒng)一待遇標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一管理和統(tǒng)一調(diào)劑使用基金的養(yǎng)老保險制度。

　?。ㄈ﹩枺何沂薪y(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的具體實(shí)施時間是？

　　答：國有、外資企業(yè)為1998年7月1日；集體企業(yè)為1999年元月1日；私營企業(yè)、個體工商戶為1999年7月1日。

　　（四）問：基本養(yǎng)老保險的覆蓋范圍是什么？

　　答：基本養(yǎng)老保險的覆蓋范圍為：國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工。

　　（五）問：參加基本養(yǎng)老保險的企業(yè)和職工個人的繳費(fèi)比例是多少？

　　答：社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定的工資總額計(jì)算口徑和國家政策規(guī)定的繳費(fèi)上限、下限，核定參保單位和個人應(yīng)繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的基數(shù)。全部參保人員繳費(fèi)工資之和為單位繳費(fèi)基數(shù)。

　　企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險的比例為企業(yè)工資總額的20%，個人繳納基本養(yǎng)老保險的比例，在1997年本人繳費(fèi)工資4%的基礎(chǔ)上，從1998年起每年提高1個百分點(diǎn)，最終達(dá)到本人繳費(fèi)工資的8%。