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2015湖南養(yǎng)老保險繳費(fèi)費(fèi)率調(diào)整最新消息
2017-05-29 08:00:01
無憂保
2015湖南養(yǎng)老保險繳費(fèi)費(fèi)率調(diào)整最新消息
湖南，吸納“4050”大齡人員(即女性年滿40周歲以上，男性年滿50周歲以上)就業(yè)達(dá)一定比例的企業(yè)，就可實行養(yǎng)老保險繳費(fèi)費(fèi)率過渡試點，這是記者今天從省人社廳了解到的信息。
近日，省政府辦公廳發(fā)布《關(guān)于勞動密集型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)吸納大齡人員就業(yè)社會保險繳費(fèi)試點的通知》，為促進(jìn)我省勞動密集型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展，鼓勵企業(yè)吸納大齡人員就業(yè)，對我省境內(nèi)的產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)和500人以上的勞動密集型企業(yè)，凡吸納城鄉(xiāng)居民就業(yè)(含非全日制用工)“4050”大齡人員比重在15%以上，經(jīng)審批同意可實行養(yǎng)老保險繳費(fèi)費(fèi)率過渡試點。
實施養(yǎng)老保險繳費(fèi)費(fèi)率過渡試點期間，對符合試點范圍和條件的勞動密集型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)，適當(dāng)調(diào)整單位繳費(fèi)比例，用工規(guī)模2000人以上的企業(yè)，第一年單位繳費(fèi)費(fèi)率按12%執(zhí)行，從第二年起每年提高0.5%，逐步過渡到規(guī)定的統(tǒng)一繳費(fèi)費(fèi)率;用工規(guī)模500人以上2000人以下的企業(yè)，第一年養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)費(fèi)率按14%執(zhí)行，從第二年起每年提高0.5%，逐步過渡到規(guī)定的統(tǒng)一繳費(fèi)費(fèi)率。對符合試點范圍和條件參加產(chǎn)業(yè)園區(qū)整體打捆的企業(yè)，第一年單位繳費(fèi)費(fèi)率按14%執(zhí)行，從第二年起每年提高0.5%，逐步過渡到規(guī)定的統(tǒng)一繳費(fèi)費(fèi)率。
2013年以來，實行養(yǎng)老保險繳費(fèi)費(fèi)率過渡試點企業(yè)已提高單位繳費(fèi)費(fèi)率比例的，仍按原有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從本通知公布后的下一繳費(fèi)年度起，單位繳費(fèi)比例調(diào)整為按0.5%逐年增長。因?qū)嵭匈M(fèi)率過渡試點減少的養(yǎng)老保險費(fèi)征繳收入，由財政給予適當(dāng)補(bǔ)助。
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