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辭職后 檔案和養(yǎng)老保險如何轉(zhuǎn)移
2017-06-14 08:00:02
無憂保
辭職后，檔案和養(yǎng)老保險如何轉(zhuǎn)移 檔案和養(yǎng)老保險如何轉(zhuǎn)移? 社會上有許多人是由有“編制的單位人，變成沒有“編制的社會人，辭退公職下海。有些人辭職后，什么都丟掉，不要檔案，不要保險，養(yǎng)老保險不續(xù)交，這樣一來，多年工作的利益也就白費了。怎樣才能確保自己的利益和保障？檔案和養(yǎng)老保險的關(guān)系如何處理？中國廣西人才市場人事代理部為此給你提個醒。
1、檔案
許多人辭職后，將檔案留在原單位，從此置之不理了。久而久之，你的檔案材料因得不到收集整理，檔案內(nèi)容得不到不斷的充實，檔案也就變成了死檔案。這樣會給自己帶來諸多不便，比如身份認定、出具各類證明、申報職稱考試和評審、出國(境)政審有關(guān)材料等，你將不知去哪里辦理，因原單位對你辭職后的情況一無所知，肯定也不愿給你辦理，所以妥善保管自己的檔案，對辭職后的你顯得至關(guān)重要。
辭職后，檔案必須托管在人才交流服務中心，不能個人保管檔案。如果辭職后跨地區(qū)工作，檔案可由戶籍所在地的人才交流服務中心管理，也可由現(xiàn)工作單位所在地的人才交流服務中心管理。檔案托管后，你得到相應的人事服務，比如上面所提到的有關(guān)證明材料的開具，還可以報考公務員，調(diào)進國有企事業(yè)單位等。
檔案轉(zhuǎn)移的方法是：由個人向人才流動服務中心提出申請，出具本人與原單位解除行政隸屬關(guān)系的文件（如辭職批文），然后辦理委托人事代理手續(xù)。由人才流動服務中心向你原單位開具調(diào)檔函，原單位接到調(diào)檔函十五天內(nèi)，將你的人事檔案隨檔案轉(zhuǎn)遞通知單轉(zhuǎn)交人才交流服務中心。隨后，人才交流服務中心與你簽訂檔案管理合同書，明確雙方的權(quán)利和義務。
2、養(yǎng)老保險[1] [2] 下一頁
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