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2015年企業(yè)職工養(yǎng)老保險新政策是什么?企業(yè)職工養(yǎng)老保險怎么交?養(yǎng)老金待遇是多少?本文將為您詳細解答。
2015年企業(yè)職工養(yǎng)老保險怎么交?
2015年，機關單位職工養(yǎng)老保險按照工資總額的20%繳費，普通單位職工養(yǎng)老保險按工資的8%繳納。單位繳納部分進入統(tǒng)籌賬戶，形成統(tǒng)籌基金，個人繳納部分進入個人賬戶，退休后可支取。
除了上述養(yǎng)老保險政策外，機關單位也可以實施職業(yè)年金：單位按工資總額的8%繳費，個人按本人繳費工資的4%繳費，兩部分資金構成的職業(yè)年金基金都實行個人賬戶管理。工作人員退休時，依據(jù)其職業(yè)年金積累情況和相關約定按月領取職業(yè)年金待遇。
2015年企業(yè)職工養(yǎng)老保險待遇
2015年企業(yè)職工養(yǎng)老保險待遇將在原有的基礎上提高10%，養(yǎng)老金待遇計算可見下面公式：
企業(yè)職工養(yǎng)老保金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
基礎養(yǎng)老金=(退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;
個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)。
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